Chargé de médiation et communication H/F

LA CORNE D'OR; Tourouvre au Perche; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association culturelle recherche un(e) Chargé(e) de médiation et communication à Tourouvre au Perche. Ce poste implique l'organisation d'ateliers de médiation culturelle et la mise en œuvre d'une stratégie de communication efficace. Recherches de candidats avec un Bac + 3 minimum et des compétences en médiation et communication. Salaire de base de 2200 € brut, CDD de 6 mois, 35 heures/semaine.

Qualifications

• Orientation vers le travail en équipe et intérêt pour la création contemporaine.
• Excellente capacité d'organisation et écoute.
• Expérience en médiation culturelle ou communication culturelle appréciée.

Responsabilités

• Organiser des ateliers de médiation et motiver les résidents.
• Définir et mettre en œuvre une stratégie de communication.
• Rédiger et coordonner des supports de communication print.

Connaissances

Techniques de médiation

Communication print et digitale

Outils graphiques (Photoshop, InDesign)

Outils bureautiques (Word, Excel)

Formation

Formation en médiation culturelle et/ou communication (Bac + 3 minimum)

Description du poste

Chargé de médiation et communication H/F

Au sein de l'Espace culturel, sous l'autorité de la Responsable de l'Espace culturel, le/la chargé.e de communication et de médiation sera chargé de mettre en œuvre et d'assurer la médiation culturelle et la stratégie de communication.

Missions

• Médiation (60%)
  • Organiser les aspects logistiques des ateliers de médiation
  • Communiquer avec les membres de l'équipe médico-sociale dans une logique d'accompagnement des résidents
  • En lien avec l'équipe médico-sociale, motiver les résidents à participer aux ateliers
  • Présenter le FALC de chaque résidence aux équipes et aux résidents
  • Accompagner les artistes lors des temps de résidence à travers l'accompagnement aux ateliers et la tenue de réunion de débrief
  • Tenir un carnet de bord pour chaque résidence
  • Remplir les outils d'évaluation avec les accompagnants au début et à la fin de chaque résidence
  • Programmation des sorties culturelles et accompagnement des résidents aux sorties
• Communication (40%)
  • Proposer une stratégie de communication et décliner cette stratégie en plan de communication : site Internet, réseaux sociaux, newsletters, emailings, etc.
  • Définir le budget communication en lien étroit avec la responsable
  • Participer à la recherche de partenariat et de mécénat et suivre la base de données
  • Être garant de tous les contenus éditoriaux réalisés par la structure (rédactionnel, graphiques, presse, site Internet, plaquettes de saison, affiches, flyers, etc.)
  • Rédiger, coordonner et faire le suivi des supports print
  • Coordonner la diffusion de l'ensemble des supports réalisés
  • Réaliser des outils de médiation et autres supports dédiés (dossier de presse, communiqué, revue de presse, FALC, etc.)
  • Coordonner la billetterie lors des spectacles de sorties de résidence
  • Contribuer à l'appropriation du projet et des activités de la Corne d'or par les résidents, les professionnels, les artistes et les publics dans une perspective de développement et de fidélisation

Profil recherché

Formation : Métiers de médiation culturelle et/ou de communication (Bac + 3 minimum).

Compétences : techniques de médiation et de pédagogie, communication print et digitale, outils graphiques (Photoshop, InDesign), outils bureautiques (Word, Excel).

Qualités : excellent relationnel, capacité d'organisation, écoute et sens du dialogue, capacité d'adaptation et d'analyse, aisance rédactionnelle, créativité, force de proposition, goût pour le travail en équipe, intérêt pour la création contemporaine (arts plastiques, spectacle vivant), sensibilité au handicap.

Expérience recherchée : Médiation culturelle, communication culturelle en milieu rural ou territoires éloignés des arts et de la culture.

Conditions de travail

• 35 heures annualisées
• Disponibilité certains soirs pour les sorties de résidences et l'accompagnement de résidents aux spectacles
• Travail le week-end possible (système de récupération)
• Convention collective 66 (médico-social)
• Reprise de l'ancienneté possible
• Permis B nécessaire (accompagnement aux sorties culturelles - conduite de véhicule 9 places)

Rémunération

Convention 1966 des ESEMS (Coef. 435 sans expériences). Salaire de base 2200 € brut + prime d'objectif.

Poste

Type de contrat : CDD - 6 Mois ; Durée du travail : 35H/semaine ; Travail en journée.

Adresse

Association La Corne d'Or, Rue des Saulniers, Randonnai 61190 Tourouvre au Perche.

Comment postuler

Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail à [e-mail] (copie [e-mail]). Date limite de candidature : 10 novembre 2025. Prise de fonction : dès que possible.