Chargé de formations techniques (H/F)

PROMEO CENTRE DE FORMATION D APPRENTIS D; Senlis; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre de formation innovant situé à Senlis recherche un Chargé de formations techniques en CDI. Vous contribuerez au développement des pratiques pédagogiques et de l'offre de formation. Les responsabilités incluent la gestion de projets, la valorisation des résultats et des actions de formation. Ce poste est ouvert aux débutants. Un environnement dynamique et des déplacements ponctuels sont à prévoir.

Prestations

Intéressement / participation

Ordinateur portable

Restauration

CSE

Selon profil

Qualifications

• Débutant accepté.

Responsabilités

• Assurer, structurer et formaliser la veille produit, technique, réglementaire, concurrentielle et pédagogique.
• Gérer ou contribuer à des projets régionaux en coordination avec les autres services.
• Valoriser les résultats des projets via des communications en lien avec le service Marketing & Communication.
• Participer à des actions de formation à destination des utilisateurs.

Connaissances

Assurer la conformité réglementaire des formations

Concevoir des référentiels de formations

Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Concevoir un processus d'évaluation des formations

Droit de la formation

Développer des partenariats avec des organismes de formation

Evaluer l'efficacité des programmes de formation

Evaluer la qualité et la conformité d'une formation

Gestion budgétaire

Identifier les opportunités de subventions pour la formation

Management de la formation

Négocier avec des fournisseurs de contenu pédagogique

Optimiser les coûts des actions de formation

Proposer des solutions de formation innovantes

Description du poste

Offre n° 201MKPQ
Chargé de formations techniques (H/F)

Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Senlis.PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d'entreprises et des demandeurs d'emploi. L'innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d'activité.Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain.Dans le cadre d'une démarche de développement et d'optimisation de l'activité, vous aurez pour charge de contribuer, au niveau régional, au développement des pratiques pédagogiques et de l'offre de formation sur le périmètre Technique.En qualité de Chargé(e) de formations techniques (H/F) , vous aurez pour mission de :- Assurer, structurer et formaliser la veille produit, technique, réglementaire, concurrentielle et pédagogique- Gérer ou contribuer à des projets régionaux en coordination avec les autres services- Valoriser les résultats des projets au travers de communications générales ou ciblées, en lien avec le service Marketing & Communication et les responsables de pôles- Participer à l'interface opérationnelle avec les différents partenaires- Assurer la gestion documentaire requise dans les processus internes à l'aide des outils de gestion dédiés (fiches programmes, maquettes pédagogiques.)- Participer à des actions de formation à destination des utilisateurs (supports/ animations/accompagnement)- Participer à la construction de nouvelles offres de formation ou à leur évolution- Contribuer à la constitution des dossiers permettant le déploiement des offres de formation et de prestations- Participer à la réponse aux appels d'offres et aux appels à projets dans son périmètre- Formaliser et communiquer les informations des produits nécessaires à l'élaboration des supports de communication et commercialisation

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire

• Intéressement / participation
• Ordinateur portable
• Restauration
• CSE
• Selon profil

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Assurer la conformité réglementaire des formations
• Concevoir des référentiels de formations
• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
• Concevoir un processus d'évaluation des formations
• Droit de la formation
• Développer des partenariats avec des organismes de formation
• Evaluer l'efficacité des programmes de formation
• Evaluer la qualité et la conformité d'une formation
• Gestion budgétaire
• Identifier les opportunités de subventions pour la formation
• Management de la formation
• Négocier avec des fournisseurs de contenu pédagogique
• Optimiser les coûts des actions de formation
• Proposer des solutions de formation innovantes

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Etre force de proposition
• Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Autres enseignements

Employeur

50 à 99 salariés

Mme Charlotte LECLERC-VASSEUR

D'autres offres peuvent vous intéresser :