
Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Générez un CV personnalisé en quelques minutes
Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus
Une institution d'enseignement supérieur recherche un Chargé de développement des actions de médiation autour des IA. Vous serez responsable de la gestion de projets de médiation scientifique et vous travaillerez en collaboration avec des chercheurs. Les missions incluent l'organisation d'événements et le suivi des intervenants scientifiques. Ce poste, en CDD de 36 mois, est ouvert aux débutants et nécessite des compétences en communication et en animation. Salaire à discuter selon expérience et des avantages tels que des indemnités de transport sont offerts.
Chargé de développement des actions de médiation autour des IA (H/F)
Sous la responsabilité de la directrice adjointe de la Diagonale, le ou la chargé‑e de développement des actions de médiation autour des IA travaillera au sein de La Diagonale. Il/elle aura pour rôle de développer et de gérer le déploiement à grande échelle d'actions de médiation scientifique avec des chercheurs et des chercheuses dont les travaux sont en lien avec les intelligences artificielles. Il/Elle travaillera étroitement avec l'équipe de la Diagonale et les référents médiation de l'institut DATAIA. Il/Elle sera également amené‑e à interagir avec les acteurs de l'Université Paris‑Saclay impliqués dans les actions sciences‑société, notamment la MISS (Maison d'Initiation et de sensibilisation aux sciences) et le service Communication, Médiation et Patrimoine Scientifiques (COMPAS) de la Faculté des sciences de l'Université Paris‑Saclay.
Missions : Développement et gestion de projets de médiation scientifique. Concevoir, organiser et coordonner des actions de médiation scientifique à grande échelle. Travailler en lien direct avec des scientifiques dont les recherches concernent les intelligences artificielles. Exploitation et création de dispositifs de médiation. S'appuyer sur les dispositifs existants pour mener les actions. Créer de nouvelles initiatives de médiation lorsque nécessaire, et en assurer la mise en œuvre. Activités principales de l'agent‑e (Celles‑ci pourront évoluer en fonction des besoins des services) :
Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 36H50/semaine Travail en journée
Salaire