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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Ginger Leces recherche un Chargé(e) de contrat environnement industriel pour Fos-sur-Mer afin de piloter les contrôles environnementaux, coordonner les interventions et assurer la conformité du contrat.
Vous assurez l'interlocution privilégiée du client, suivez les aspects financiers et Garantissez la qualité des rapports d'intervention tout en veillant à la rentabilité et au respect des exigences réglementaires.
Ginger Leces est un bureau d'études techniques spécialisé dans la mesure et les contrôles environnementaux et réalise des études et prestations dans le domaine du contrôle des rejets atmosphériques, de la prévention professionnelle aux agents chimiques et de la surveillance environnementale. Notre culture d'entreprise est basée sur la bienveillance et la volonté d'innover afin d'apporter des solutions techniques et de développer des collaborations avec nos clients et nos partenaires.
Dans le cadre de son développement continu, Ginger Leces recherche pour son site de Fos-sur-Mer, un(e) Chargé(e) de contrat environnement industriel.
Véritable responsable opérationnel, vous assurez la coordination des contrôles réglementaires environnementaux. Au quotidien, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et garantissez la bonne exécution du contrat dans le respect des exigences réglementaires, techniques, organisationnelles et financières.
Titulaire d'un Bac +2/5 dans les domaines de l'environnement, de l'industrie, de la gestion de projets ou équivalent
Capacité à analyser des données techniques et réglementaires afin d'accompagner efficacement le client. Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles, sens du service client.
Vous souhaitez mettre vos compétences organisationnelles, techniques et relationnelles au service d'un contrat stratégique et contribuer à la conformité environnementale d'un grand site industriel ? Rejoignez notre équipe et participez à un projet à fort enjeu.
Le Groupe Ginger s'engage pour le respect de l'égalité de traitement des candidatures : seules les compétences comptent.