Chargé de Contentieux et de Relance Factures H / F

GROUPE MAURIZI; Fretin; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique de la région recherche un(e) Chargé(e) de contentieux et de relance factures. Vous serez responsable du suivi des factures clients, de la gestion des dossiers d'impayés et de la mise à jour des dossiers. Le candidat idéal a une formation en gestion ou en comptabilité et possède une aisance relationnelle, ainsi qu'une rigueur et un esprit d'analyse. Une expérience en contentieux et la connaissance d'outils bureautiques, tels que le logiciel Divalto, seront appréciées.

Qualifications

• Expérience souhaitée en contentieux et / ou recouvrement.
• Être en relation avec les clients, les services internes et les divers partenaires externes.
• Participer à l'amélioration des procédures de recouvrement.

Responsabilités

• Assurer le suivi et la relance des factures clients (pré-contentieux et contentieux).
• Gérer les dossiers d'impayés et mettre en œuvre les procédures adaptées.
• Mettre à jour les dossiers et assurer un reporting régulier.

Connaissances

Aisance relationnelle

Sens de la négociation

Rigueur

Organisation

Esprit d'analyse

Formation

Formation en gestion, comptabilité ou expérience équivalente

Outils

Outils bureautiques

Logiciel Divalto

Description du poste

Dans le cadre de son développement, Le Groupe Maurizi, structure dynamique appartenant à un groupe solide et reconnu, recherche un(e) Chargé(e) de contentieux et de relance factures.

Vos missions seront les suivantes :

• Assurer le suivi et la relance des factures clients (pré-contentieux et contentieux)
• Gérer les dossiers d'impayés et mettre en oeuvre les procédures adaptées
• Être en relation avec les clients, les services internes et les divers partenaires externes
• Mettre à jour les dossiers et assurer un reporting régulier
• Participer à l'amélioration des procédures de recouvrement
• Formation en gestion, comptabilité ou expérience équivalente
• Expérience souhaitée en contentieux et / ou recouvrement
• Aisance relationnelle, sens de la négociation et diplomatie permettant de vous adapter à vos interlocuteurs internes ou externes
• Rigueur, organisation et esprit d'analyse
• Maîtrise des outils bureautiques
• La connaissance du logiciel Divalto serait un plus.