Chargé de communication interne et institutionnelle

Etablissement Français du Sang; Besançon; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé public recherche un Chargé de communication interne et institutionnelle expérimenté pour renforcer sa présence et mobiliser les donneurs. Le candidat idéal aura un master en communication et au moins 5 ans d'expérience. Ce poste hybride favorise la communication entre 580 collaborateurs et le public. Des compétences en gestion de projet et en création de contenu sont essentielles pour le succès dans ce rôle crucial.

Prestations

28 jours de CP par an

Prime d'expérience après 1 an

Chèques CESU

Qualifications

• Expérience en communication commerciale exigée.
• Immersion terrains pour développer les outils/supports.
• Expérience de minimum 5 ans en communication, marketing.

Responsabilités

• Développer la communication interne et institutionnelle.
• Participer à la transformation de l'établissement.
• Organiser des webinaires et évènements.

Connaissances

Capacité rédactionnelle

Créativité

Aisance relationnelle

Maîtrise de PowerPoint

Gestion de projet

Formation

Niveau Master en communication, marketing

Outils

Canva

Klaxoon

Sharepoint

Description du poste

Description du poste

Chargé de communication interne et institutionnelle expérimenté F/H

Intitulé du poste

Chargé de communication interne et institutionnelle expérimenté F/H

Métier

Communication / Création / Marketing - Chargé de communication interne et externe

Temps de travail

Hybrid (2 jours de télétravail possible / semaine)

Date de prise de poste envisagée

Non renseignée

Rémunération

Selon profil

Description de la mission

Envie de t’investir pour sauver des vies avec une équipe innovante ? L’EFS Bourgogne-Franche-Comté recrute son nouveau chargé de communication !

Le département communication marketing (DCM) réunit une vingtaine de talents qui s’organisent autour de 3 pôles. Ensemble, ils déploient des actions, à la fois en interne auprès des 580 collaborateurs répartis sur 8 sites, et en externe auprès des talents de demain, des prescripteurs, partenaires, donneurs et du grand public.

Leur ambition est de faire rayonner l’établissement, valoriser les collaborateurs et mobiliser les donneurs pour contribuer à collecter chaque semaine les 2 400 dons de sang, 815 de plasma et 90 de plaquettes nécessaires pour garantir le soin des malades.

Outre le don de sang, l’EFS BFC s’investit dans des activités de recherche en immunothérapie antitumorale, de production de médicaments de thérapie innovante et d’ingénierie tissulaire et cellulaire. Cette richesse de missions offre un terrain d’expression stimulant et particulièrement riche pour notre futur.e chargé·e de communication.

Au sein du pôle communication sous l’autorité directe de la directrice communication marketing, vos missions principales seront :

• Développer la communication interne, managériale et l’expérience collaborateurs;
• Développer la communication institutionnelle et le positionnement territorial de l’EFS;
• Participer à la transformation de l’établissement et à l'amélioration des outils de pilotage.

Et concrètement quelles seront vos missions ?

• Proposer et mettre en œuvre un plan d’actions régional de communication institutionnelle et interne ;
• Décliner et/ou proposer des visuels/concepts graphiques utiles à la mise en place de tout type de campagnes, opérations, projets et partenariats ;
• Gérer les prises de parole, en interne comme auprès des médias, en cohérence avec la stratégie globale de communication;
• Animer le réseau des 250 associations bénévoles de la région engagées dans la promotion du don et l’organisation des collectes ;
• Organiser des webinaires thématiques, évènements à destination des différentes cibles ;
• Rédiger et créer les contenus internes (lettre, articles intranet…) et externes (communiqués de presse, EDL, articles internet, posts RS…) pour la communication interne, managériale, institutionnelle et partenariale ;
• Aider à la création de contenu sur la communication sur le don ;
• Assurer le reporting auprès de la directrice DCM.

En complément, en interface entre siège et région :

• Participer aux réunions nationales sur les opérations de com internes et institutionnelles ;
• Assurer le déploiement des campagnes nationales en région.

Spécificité du poste

Poste basé de préférence à Besançon, avec déplacements en région BFC - permis B demandé.

Profil recherché / Compétences

• Expérience en communication commerciale (à l’EFS la communication sur le don) exigée.
• Immersion terrains pour connaitre les besoins des équipes et différents publics afin de développer les outils/supports adaptés
• Niveau Master en communication, marketing
• Expérience de minimum 5 ans en communication, marketing
• Expérience en gestion de projet (multi métiers/profils, multi sites)
• Forte capacité rédactionnelle, et de vulgarisation de contenus complexes
• Esprit créatif
• Aisance relationnelle
• Excellente maîtrise du pack office, particulièrement PowerPoint; Sharepoint serait un plus
• Facilité de maîtrise de logiciels de création et suivi de projet (Canva, Klaxoon, etc.)
• Focus résultats et mesure des actions menées
• Véritable personne d’interface, capacité d’adaptation dans un environnement complexe et en mouvement
• Capacité de vulgariser l’ensemble des métiers et activités de l’établissement pour valoriser l’EFS et attirer de nouveaux partenaires et donneurs

En complément, vous êtes capable de rendre accessibles les activités de l’établissement et de collaborer avec les bénévoles, partenaires et donneurs.

Candidat recherché / Formation

Niveau d'études min. requis

• Niveau Master en communication, marketing

Spécialisation

• Ecole de Comm., Marketing

Niveau d'expérience min. requis

3 à 6 ans

Atouts et conditions de travail

• 28 jours de CP par an et 2 jours de RTT par période de 8 semaines
• Mutuelle et prévoyance avec prise en charge employeur de 60%
• Titres restaurant de 8,40€ avec prise en charge employeur de 60%
• Prime d'expérience après 1 an d'ancienneté
• Compte épargne temps avec possibilité de monétisation et de transfert
• Chèques CESU (garde d’enfants de -3 ans)
• Prime transport, prime transport en commun ou prime mobilité douce
• Avantages CSE
• Accès au plan de formation continue de l’EFS

Organisation de travail

Hybride (2 jours de télétravail possible / semaine)

Notre politique handicap

À compétences égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.

Localisation du poste

France, Franche-Comté, Doubs (25)

Entité de rattachement

L'Etablissement français du sang (EFS), chargé du service public transfusionnel et de la satisfaction des besoins en produits sanguins labiles, est un acteur essentiel de notre système de santé, garant du cadre éthique du don en France. La sécurité sanitaire et la préservation de l'autosuffisance quantitative et qualitative en produits sanguins labiles constituent sa priorité. L'EFS poursuit et amplifie sa transformation dans la perspective d'améliorer la qualité du service rendu.

Remarques finales

Établissement public, placé sous la tutelle du Ministère chargé de la santé, il emploie 9 500 professionnels en France et dans les territoires d'outre-mer; il est organisé en 13 établissements de transfusion régionaux. Il mène des activités de recherche et de bioproduction de médicaments; il est le plus grand laboratoire de biologie médicale de France et contribue au soin des patients en transfusion et en génétique médicale.