Chargé de Clientèle Particuliers - RIGNAC (12) H/F

Groupama Banque, SA; Rignac; Sur place; EUR 24 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation complète

Prime variable

Mutuelle avantageuse

Titres restaurant

21 jours RTT

Titres-restaurant

Avantages CE

RTT

Résumé du poste

Une entreprise d'assurance recrute un Chargé(e) de Clientèle Particuliers à Rignac. Ce poste en CDI nécessite de conseiller les sociétaires et de développer un portefeuille tout en proposant des solutions d'assurances. Les candidats doivent être proactifs, avoir un sens aigu du service client et posséder un BAC+2 en commerce. Des avantages tels que des primes, une formation complète et des RTT sont offerts.

Qualifications

• Expérience commerciale de terrain d’au moins 2 ans.
• Connaissance du bassin local.
• Attachement à la région.

Responsabilités

• Conseiller les sociétaires et les accompagner dans leurs projets.
• Proposer des solutions d’assurances adaptées.
• Assurer le suivi d'un portefeuille de sociétaires.

Connaissances

Proactif

Sens du service client

Développement réseau commercial

Négociation

Formation

BAC+2 en commerce et/ou banque-assurances

Description du poste

Chargé de Clientèle Particuliers - RIGNAC (12) H/F

La proximité, la responsabilité et la solidarité sont des valeurs qui vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser ! Aujourd’hui, nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Particuliers pour notre agence de RIGNAC (12) en CDI.

Description de la mission

• Conseiller nos sociétaires et les accompagner dans la réalisation de leurs projets en leur proposant des solutions d’assurances adaptées à leurs besoins.
• Découvrir un client, proposer, conseiller, argumenter, négocier et conclure des ventes feront partie de votre quotidien.
• Si votre priorité est d’assurer le suivi de votre portefeuille de sociétaires avec lesquels vous entretenez une relation privilégiée, nous vous proposons de laisser place à votre créativité, à votre goût du challenge, et à votre talent pour promouvoir Groupama auprès de nouveaux sociétaires.

Les + du métier

• Une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous accompagner et vous aider au mieux à atteindre vos objectifs et à vous dépasser.
• La panoplie complète du parfait nomade (ordinateur et téléphone portables).
• Une part variable déplafonnée et proportionnelle à vos résultats s’ajoutant à votre rémunération fixe pour récompenser vos efforts.
• Une prime d’intéressement / participation liée aux résultats de l'entreprise.
• Une mutuelle avantageuse avec une prise en charge partielle par votre employeur.
• Des titres restaurant.
• De nombreux avantages CE.
• 21 jours RTT en plus de vos congés payés.

Processus de recrutement

1. Un entretien vidéo différé pour mieux comprendre votre expérience et vos motivations.
2. La réalisation en ligne d’un questionnaire de personnalité.
3. Un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement (RH) et vos futurs managers.

Alors, prêt(e) à rejoindre l’aventure Groupama ? Postulez dès maintenant, nous vous attendons !

Profil

Le profil type ? Il n’y en a pas ! Nous recherchons avant tout une personne proactive, prête à se lancer des défis pour développer son réseau commercial tout en ayant le sens du service et de la satisfaction client et à cœur de favoriser la recommandation.

Pour cela, être titulaire d'un BAC+2 en commerce et/ou banque-assurances est un atout. Avoir une connaissance du bassin local et un fort attachement à la région en est un autre. Et une expérience commerciale de terrain d’au moins 2 ans serait le top.

Type de contrat

CDI

Télétravail

Pas de télétravail