Chargé d'opérations H/F

Responsable de Secteur; Bourgogne-Franche-Comté; Sur place; EUR 38 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

La Maison Pour Tous, coopérative immobilière, recrute un Chargé d’opérations H/F pour concevoir et piloter des projets immobiliers en autonomie, en veillant au respect des calendriers et budgets.

Vous mènerez des études de faisabilité, élaborerez le programme, coordonnerez les marchés avec le juridique et assurerez la réception des ouvrages. Bac+3/4 requis, connaissance des marchés publics et du développement durable seront appréciés.

Qualifications

• Bac+3/4 avec expérience souhaitée dans l’immobilier ou la gestion de projets.
• Connaissance des marchés publics et des règles de sécurité.
• Capacité à travailler en mode projet avec divers acteurs.

Responsabilités

• Réaliser en autonomie les études de faisabilité et montage financier.
• Elaborer le programme et assurer son financement en lien avec la direction.
• Mettre en place les marchés et suivre conception/réalisation/réception.
• Conduire la concertation avec les clients et fournisseurs lors de réhabilitations.
• Monter et suivre les dossiers CEE et assurer le reporting.

Connaissances

Adaptabilité

Gestion de projet

Maîtrise bureautique

Connaissance marchés publics

Normes sécurité

Développement durable

Techniques bâtiment

Négociation

Organisation

Esprit d'équipe

Formation

Bac+3/4

Outils

MS Office

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Domaine d'activités et famille de métier

Domaine d'activités et famille de métier

Maitrise d'ouvrage - Chargé d'opérations / Responsable de Programme F/H

Intitulé de poste (modifiable)

Chargé d'opérations H/F

Nature du contrat

Temps de travail

Description de l'entreprise

La Maison Pour Tous, Coopérative immobilière fortede ses valeurs et en plein développement grâce à l implication quotidienne de ses 180 collaborateurs.

En tant que Coopérative Immobilière, La Maison Pour Tous réaffirme ses valeurs :

AUDACE:oser des actions et les inscrire dans le succès (ex : agence mobile, partenariats ...)

CULTURE CLIENT:rester connecté aux réalités du terrain. Placer le client au cœur de nos préoccupations. Créer des relations de confiance et mutuellement bénéfiques.

SOLIDARITÉ:engager des actions dans la bienveillance vis-à-vis d'autrui. Entretenir une assistance mutuelle entre parties prenantes (collaborateurs, locataires, propriétaires, partenaires...)

EFFICIENCE:satisfaire nos clients et partenaires en apportant la réponse appropriée avec des coûts maîtrisés et des outils adaptés.

Description de la mission

Le Chargé d’opérations (H/F) conçoit et pilote en autonomie des projets immobiliers en anticipant les attentes du marché et en privilégiant la qualité dans une logique de respect des calendriers et budgets.

• Réaliser en autonomie les études de faisabilité : montage financier, conformité des projets avec les besoins des agences et des clients
• Elaborer le programme, assurer son financement optimisé en étroite collaboration avec la Direction Financière, identifier les différentes subventions pouvant être obtenues avec les modes opératoires en adéquation
• Mettre en place les marchés de travaux en lien avec le service Juridique
• Suivre la phase de conception et de réalisation, puis la réception des ouvrages et la période de parfait achèvement en lien avec l’agence concernée
• Fournir tous les éléments utiles pour la concertation des clients dans le cadre de réhabilitations
• Assurer des missions de maîtrise d’œuvre dans le cas de petites opérations
• Répondre aux besoins des communes dans le cadre d’actions spécifiques (cœur de ville, petite ville de demain…)
• Monter et suivre les dossiers de Certificat d’Economie d’Energie (CEE) de la structure

Compétences demandées :

• Savoir s’adapter aux imprévus
• Être capable de travailler en mode projet avec de nombreux acteurs internes et externes
• Maitriser les outils bureautiques et métiers
• Avoir une bonne connaissance des marchés publics
• Maitriser les normes, sécurité, label, développement durable, …
• Avoir connaissance des techniques approfondies du bâtiment, de ses pathologies et de ses équipements
• Force de proposition
• Capacité à négocier
• Sens de l’organisation et rigueur
• Autonomie
• Esprit d’équipe

Bac + 3 avec expérience souhaitée

Le permis B (boite manuelle) est obligatoire, déplacements à prévoir dans le cadre des missions / formations internes.

Fourchette de salaire

Localisation du poste

France, Bourgogne - Franche-Comté, Jura (39)

Lieu

7E RUE LEON ET CECILE MATHY 39570 MONTMOROT

Critères candidat

Niveau de diplôme

Niveau II - Bac+3/4 (licence, maîtrise,...)