Charge d'Affaires Travaux H/F

Bassin de Pompey

Nancy

Sur place

EUR 27 000 - 36 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Avantages offerts par ce poste

Salaire 13 mois
Prime d'intéressement
Mutuelle
Prévoyance
CSE
27 jours de congés + RTT
Véhicule de service
Formation et évolution

Résumé du poste

GRDF recherche un Chargé.e d'Affaires Travaux Réseaux pour piloter des opérations techniques de raccordement, d'extension et de renouvellement des ouvrages sur le territoire. Vous coordonnez les entreprises prestataires et sous-traitants, suivez l'avancement des chantiers, anticipez les aléas et ajustez les plannings tout en veillant au respect des règles de sécurité et des procédures GRDF.

Des déplacements réguliers sur le terrain sont prévus; un véhicule de service et une formation solide sont

Qualifications

  • Titulaire d'un Bac +2 à Bac +3 avec expérience en gestion de chantier et coordination d'entreprises.
  • Connaissance des réseaux (VRD, eau, gaz, électricité, télécom) et suivi administratif.

Responsabilités

  • Préparer et organiser les travaux sur le réseau (raccordements, extensions, renouvellement, adaptations d'ouvrages)
  • Coordonner les entreprises prestataires et sous-traitants sur le terrain
  • Suivre l'avancement des chantiers, anticiper les aléas et ajuster les plannings
  • Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures GRDF
  • Contrôler la conformité des travaux et sécuriser la réception des ouvrages
  • Piloter un portefeuille d'affaires en autonomie: suivi administratif, financier et opérationnel

Connaissances

Autonomie
Rigueur
Organisation
Pilotage de projets
Relationnel
Maîtrise sécurité
Permis B

Formation

Bac +2
Bac +3
BTS Travaux Publics

Description du poste

Votre quotidien, c'estEn tant que Chargé.e d'Affaires Travaux Réseaux, vous devenez un acteur central du territoire : vous pilotez des opérations techniques de raccordement, d'extension et de renouvellement des ouvrages, avec un objectif clair : livrer des travaux conformes, sécurisés, dans les délais et au meilleur coût. Vos principales missions sont les suivantes:

  • Préparer et organiser les travaux sur le réseau (raccordements, extensions, renouvellement, adaptations d'ouvrages)
  • Coordonner les entreprises prestataires et sous-traitants sur le terrain
  • Suivre l'avancement des chantiers, anticiper les aléas et ajuster les plannings si nécessaire
  • Veiller au respect strict des règles de sécurité et des procédures GRDF
  • Contrôler la conformité des travaux réalisés et sécuriser la réception des ouvrages
  • Garantir la qualité technique, administrative et réglementaire de chaque intervention
  • Piloter un portefeuille d'affaires en autonomie : suivi administratif, financier et opérationnel
  • Assurer le suivi des budgets, des engagements et des délais
  • Réaliser un reporting régulier et fiable auprès de votre hiérarchie
  • Travailler en lien avec les équipes internes (maintenance, interventions, exploitation)
  • Echanger avec des interlocuteurs variés : collectivités, clients industriels, particuliers, partenaires
  • Représenter GRDF sur vos projets avec sérieux, pédagogie et professionnalisme
Profil Recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à Bac +3 (BTS Travaux Publics, Génie Civil ou Assistance Technique d'Ingénieur) avec une expérience significative dans la gestion de chantier, le suivi de travaux, la coordination d'entreprises et/ou les réseaux (VRD, eau, gaz, électricité, télécom..). Vous vous reconnaissez également dans les points suivants :

  • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
  • Capacité à piloter plusieurs sujets en parallèle
  • Goût du terrain et sens du concret
  • Bon relationnel et esprit d'équipe
  • Maîtrise des outils numériques (dossiers techniques, suivi administratifs, reporting)
  • Comportement exemplaire en matière de sécurité
  • Des déplacements réguliers sur le terrain sont à prévoir, le permis B est indispensable
Informations complémentaire

Une entreprise responsable et engagée :Chez GRDF, nous croyons à la force du collectif et à la richesse des parcours. Nous sommes fiers de porter les Labels Diversité et Egalité Professionnelle, et d'ouvrir tous nos postes aux personnes en situation de handicap, sous réserve d'aptitude médicale.

Une rémunération complète et attractive :
  • Un salaire fixe sur 13 mois à partir de 30K€ brut annuel, selon votre diplôme, l'expérience professionnelle liée à l'emploi et votre situation familiale
  • Une prime d'intéressement et un avantage en nature gaz/électricité (statut IEG)
  • Une mutuelle complète, de la prévoyance, un CSE attractif (billetterie, loisirs)
  • 27 jours de congés + RTT, pour conjuguer vie professionnelle et vie personnelle
  • Un véhicule de service, des équipements de qualité et un cadre de travail sécurisé
  • Un parcours de formation solide dès votre intégration, pour apprendre, évoluer et grandir dans le métier
Un processus de recrutement, simple et transparent :
  • Un premier échange téléphonique avec un.e chargé.e de recrutement + test de personnalité
  • Un entretien en visioconférence pour parler de vous, de vos motivations et de votre projet de carrière
  • Un entretien sur site avec votre futur.e manager
  • Une décision claire et un retour à tous les candidats
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