Chargé d’Affaires Rénovation d’Ouvrages d’Art (H/F)

BAUDIN CHATEAUNEUF; Fretin; On-site; EUR 40,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Intéressement

Véhicule de fonction

Cadre autonome – CDI

RTT 218 jours

Job summary

BAUDIN CHATEAUNEUF - DUMANOIS recherche un Chargé d’Affaires Rénovation d’Ouvrages d’Art (H/F) rattaché à la Direction pour piloter des dossiers de la phase notification à la réception et gérer les affaires en autonomie.

Vous analysez les dossiers techniques, élaborez les plannings et budgets, et assurez le respect des obligations contractuelles et de sécurité. Des déplacements nationaux sont prévus.

Qualifications

• De formation ingénieur, vous recherchez un poste alliant technicité et gestion de projet.
• Rigoureux et organisé, esprit d’équipe et implication professionnelle attendus.

Responsibilities

• Analyser les dossiers techniques et piloter les chantiers.
• Élaborer et suivre le planning des affaires, piloter les budgets et les situations budgétaires.
• Maîtriser et assurer le respect des obligations contractuelles et financières liées aux projets.
• Assurer une communication régulière avec les clients internes et externes et gérer les litiges clients.
• Veiller au respect des procédures Qualité et Sécurité et suivre jusqu’à la réception des chantiers.

Skills

Gestion de projet

Charpente métallique

Verrière

Education

Diplôme d'ingénieur

Job description

Contexte Du Recrutement Et Définition De Poste

Filiale du groupe BAUDIN CHATEAUNEUF, DUMANOIS est une société créée en 1905, spécialisée dans l'entretien et la rénovation des bâtiments et des ouvrages d’art du patrimoine français et notamment les ouvrages rivetés datant de la fin du XIXᵉ siècle.
Elle intervient sur des constructions existantes, en particulier les monuments historiques en fonte, en fer puddlé ou en acier.
Les travaux verriers avec masticage à l’huile de lin ainsi que le rivetage à chaud font partie des compétences parfaitement maitrisées. Cette expérience dans les différents domaines de la restauration permet de former les jeunes compagnons de l’entreprise pour perpétuer ces savoir-faire.
Afin d’accompagner nos projets, nous recrutons un Chargé d’Affaires Rénovation d’Ouvrages d’Art (H/F).
Rattaché à la Direction, vous prenez en charge les dossiers de la phase notification à la phase réception et vous gérez vos affaires en totale autonomie.
Votre potentiel et votre motivation vous permettent d’évoluer vers des affaires plus complexes et de participer à la relation commerciale.

Vos Missions

• Analyser les dossiers techniques et assurer le pilotage ainsi que l’encadrement des chantiers,
• Élaborer et suivre le planning des affaires, piloter les budgets, veiller à leur bonne tenue et établir mensuellement les situations budgétaires des chantiers,
• Maîtriser et assurer le respect des obligations contractuelles et financières liées aux projets,
• Assurer une communication régulière avec les clients internes et externes, et gérer les éventuels litiges clients,
• Veiller au respect des procédures Qualité et Sécurité et assurer le suivi jusqu’à la bonne réception des chantiers.

Des déplacements sur le territoire national ainsi que dans les pays limitrophes sont à prévoir.

Votre Profil

Vous êtes notre candidat idéal si …

• De formation ingénieur avec au moins 2 à 3 ans d’expérience sur des projets en charpente métallique ou en verrière, vous recherchez un poste alliant technicité et gestion de projet.
• Rigoureux et organisé, votre esprit d’équipe et votre implication professionnelle vous permettront de réussir dans ce poste.

Rémunération et avantages

• – Salaire annuel brut compris entre 40 000 € et 45 000€ selon profil et expérience,
• – Intéressement selon les résultats de l’entreprise, Véhicule de fonction ou de service,
• – Statut Cadre autonome – CDI – Forfait 218 jours +10 RTT.

Des bonnes raisons de nous rejoindre ?

• Un Groupe tourné vers l’avenir, qui cultive son ouverture d’esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles.
• Des possibilités d’évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l’ensemble du territoire (31 implantations).
• Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes.

Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l’égalité des chances pour tous.

Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L’insertion, la mixité, le soutien ainsi que l’accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.