Chargé d'affaires H/F

Mk Energies; Dunkerque; Hybride; EUR 35 000 - 43 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Épargne salariale

RTT

Titre-restaurant

13ème mois

Participation

Chèques vacances

Résumé du poste

MK Energies à Dunkerque recrute un chargé d'affaires en CDI pour piloter les projets de leur lancement à leur réception, en lien avec les équipes techniques, les clients et les partenaires.

Vous élaborez les offres techniques et financières, coordonnez les études et les chantiers, gérez achats et sous-traitance, tout en veillant au respect des délais, des budgets et de la qualité des réalisations; vous assurez la satisfaction client et développez l'activité.

Qualifications

• Formation technique adaptée
• Minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire
• Bonne maîtrise de la gestion d’affaires
• Excellentes qualités relationnelles, sens de l’organisation et autonomie
• Connaissances en HTB / HTA / BT
• Notions en automatisme

Responsabilités

• Pilotage des projets de leur lancement à leur réception en lien avec les équipes techniques, les clients et les partenaires.
• Élabore les offres techniques et financières et coordonne les études et chantiers.
• Gère les achats et la sous-traitance, veille au respect des délais, budgets et qualité.
• Contribue à la satisfaction client et au développement de l’activité.
• Veille à la sécurité et à la conformité QSE sur ses affaires.

Connaissances

Gestion d’affaires

Qualités relationnelles

Organisation et autonomie

Notions en automatisme

Connaissances HTB/HTA/BT

Formation

Formation technique adaptée

Description du poste

# Chargé d'affaires H/F* Dunkerque, 59140* CDI* 39000€## DescriptionRejoignez nous, **MK Énergies recherche ses futurs talents pour renforcer ses métiers d’excellence.**MK Énergies grandit, innove et recrute toute l’année : de nouvelles opportunités s’ouvrent en permanence pour accompagner notre développement sur l’ensemble de nos métiers.Nous recherchons pour notre entreprise MK DUNKERQUE un **chargé d'affaires en CDI** !## MissionsVéritable pilote de vos affaires, vous assurez le suivi complet des projets de leur lancement à leur réception. En lien avec les équipes techniques, les clients et les partenaires, vous élaborez les offres techniques et financières, recherchez les solutions les plus adaptées, coordonnez les études et les chantiers, gérez les achats et la sous-traitance, tout en veillant au respect des délais, des budgets et de la qualité des réalisations. Garant de la satisfaction client, vous contribuez également au développement de l'activité en entretenant une relation de confiance durable avec vos interlocuteurs.## La sécurité avant toutChez **MK Energies**, la sécurité est une valeur fondamentale.Nous sommes tous acteurs de notre démarche **Qualité, Sécurité et Environnement**, dans le cadre de notre engagement **MASE**. Cette certification fait partie des engagements du groupe.À ce titre, vous :* Intégrez les exigences sécurité dès la phase d'étude et de préparation.* Veillez au respect des procédures QSE sur vos affaires.* Animez la culture prévention auprès des équipes.* Participez aux causeries sécurité et aux actions d'amélioration continue.* Remontez les situations dangereuses, presqu'accidents et axes d'amélioration.* Contribuez activement à la qualité des réalisations et à la satisfaction de nos clients.## Profil### **Le profil que nous recherchons*** Formation technique adaptée* Minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire* Bonne maîtrise de la gestion d’affaires* Excellentes qualités relationnelles, sens de l’organisation et autonomie**Les petits + qui font la différence :*** Connaissances en HTB / HTA / BT* Notions en automatisme**Avantages :*** Salaire à partir de **39 000 € brut annuel** (selon profil et expérience)* Épargne salariale* RTT* Titre-restaurant* 13ème mois* Participation* Participation* Prime de vacances* Chèques vacances* RTT### **Notre processus de recrutement**Nous avons à cœur de vous proposer un parcours simple, rapide et transparent :1. Un premier échange téléphonique avec Laurie, Chargée RH2. Un entretien (présentiel ou visio) avec le chef d’entreprise3. (Optionnel) Un second échange avec le chef d’entreprise et un responsable4. Une proposition de collaboration5. Une intégration sur mesure pour bien démarrer chez nousEnvie de piloter des projets variés, d’avoir un réel impact et de rejoindre une entreprise à taille humaine en pleine dynamique ? Échangeons !