Chargé d'Affaires en Électricité Assistant Chargé d'Affaires H/F

Manpower; Lorient; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Participation

Mutuelle d'entreprise

Plan épargne retraite

Zusammenfassung

Manpower Conseil Recrutement propose pour l'un de ses clients basé à Lorient un poste d'Assistant chargé d'affaires électricité (H/F). En étroite collaboration avec les chargés d'affaires et les équipes terrain, vous participez à toutes les étapes des projets électriques tertiaires et industriels et assurez le suivi opérationnel.

Vous accompagnez les responsables d'affaires dans les consultations fournisseurs, les demandes de prix et les commandes, réalisez des chiffrages et assurez la

Qualifikationen

• Solide expérience technique en électricité (≈5 ans).
• Bonnes connaissances des projets électriques tertiaires et industriels.
• Capacité à travailler en équipe et à organiser les tâches.
• Autonome et rigoureux(se).

Aufgaben

• Accompagner les responsables d'affaires dans consultations fournisseurs et commandes.
• Réaliser le chiffrage de petits projets électriques tertiaires.
• Assurer le pilotage d'opérations et le suivi opérationnel des affaires.
• Transcrire les réunions et mettre à jour les plans et documents techniques.
• Collaborer avec les Chargés d'Affaires et les équipes terrain.

Kenntnisse

Électricité tertiaire

Électricité industrielle

Gestion de projets

Autonomie

Jobbeschreibung

Manpower Conseil Recrutement recrute pour l'un de ses clients, une entreprise à taille humaine, basée sur le secteur de Lorient (56), un Assistant chargé d'affaires H/F en électricité afin de renforcer son équipe. Si vous souhaitez évoluer au sein d'une structure à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses réalisations et son savoir-faire technique dans les domaines de l'électricité tertiaire et industrielle, nous vous invitons à poursuivre la lecture de cette annonce. En étroite collaboration avec les Chargés d'Affaires et les équipes terrain, vous participez à l'ensemble des étapes nécessaires à la bonne réalisation des projets.

Vous accompagnez les responsables d'affaires dans les consultations fournisseurs, les demandes de prix et les commandes de matériel afin de garantir la disponibilité des équipements nécessaires aux chantiers. Vous assurez également différents relais dans le suivi opérationnel des affaires en cours et veillez à la bonne circulation des informations entre les différents intervenants. Votre rôle vous amène à prendre en compte les ajustements validés lors des réunions de chantier et à en assurer la retranscription auprès des équipes concernées. Vous réalisez également certaines modifications ou mises à jour simples de plans et participez à la rédaction de documents techniques et de synthèse. En parallèle, vous prenez part au chiffrage de petits projets électriques tertiaires et assurez progressivement le pilotage de certaines opérations, avec une responsabilité proche de celle d'un conducteur de travaux H/F sur des chantiers de taille adaptée. Cette polyvalence vous permet d'intervenir aussi bien sur les aspects techniques, organisationnels qu'économiques des projets.

Vos conditions de travail / rémunération et avantages : Travail du lundi au vendredi. Rémunération à négocier selon le profil. Avantages : participation, mutuelle d'entreprise, plan épargne retraite.

Vous disposez d'une solide expérience technique en électricité, idéalement acquise au sein d'environnements tertiaires et/ou industriels. Vous justifiez d'environ 5 ans d'expérience professionnelle minimum et possédez une bonne compréhension des réalités de terrain, des contraintes chantier et des enjeux liés à la gestion de projets électriques. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, vous êtes capable de prendre rapidement en main les missions confiées tout en travaillant efficacement en équipe. Une expérience en bureau d'études, en conduite de travaux ou en assistance d'un chargé H/F d'affaires constituera un véritable atout pour votre candidature.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Date début : 07-12-2026.