Overview
Chargé d'affaires automatisme H/F – Expleo Group
Rattaché à l’agence de Dunkerque, vous occuperez le rôle de Chargé d'affaires Automatisme H/F au sein de l’équipe Produits et systèmes.
Mission / Responsabilités
- Définir et rédiger des avant-projets sommaires et détaillés
- Assurer le chiffrage de projets
- Rédiger les cahiers des charges
- Rédiger les analyses fonctionnelles
- Sélectionner et suivre les fournisseurs
- Assurer l’interfaçage avec les autres corps de métiers sur les projets
- Superviser la réception des études
- Assurer le suivi et la satisfaction des clients tout au long du projet
- Participer aux réunions de chantier et aux essais de mise en service
Profil / Qualifications
- Bac +5 en automatisme, électrotechnique ou équivalent
- Expérience significative d’au moins 5 ans en pilotage d’affaires techniques dans le nucléaire ou l’industrie avec de fortes contraintes réglementaires
- Niveau opérationnel en anglais
- Capacité à piloter des projets d’envergure et aisance relationnelle
Rémunération et avantages
- Politique de télétravail
- CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
- 13 RTT + un compte épargne temps
- Carte de tickets restaurant
- Prévoyance santé
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Contribution aux transports en commun ou forfait mobilité durable
- Salaire à partir de 36 000€ brut annuel suivant votre expertise
Process de recrutement
- Vous candidatez
- Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement
- Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
- Envoi de la proposition de collaboration si validation
- Début de votre parcours d’intégration chez nous
Informations complémentaires
Avertissement : la localisation des postes est indicative et une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. À compétences égales, une priorité est donnée aux candidatures de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi.
La localisation des postes est indicative ; mobilité nationale possible. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Seniority level
Employment type
Job function
- Industries
- IT Services and IT Consulting
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