Chargé / Chargée de communication (H/F)

NRH APT; Apt; Sur place; EUR 25 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Autonomie

PME dynamique

Résumé du poste

NRH APT vous propose un poste de chargé de communication (H/F) dans une PME spécialisée dans les matériaux anciens. Poste polyvalent mêlant communication, marketing digital et développement commercial, avec une évolution possible vers un rôle plus commercial et sans télétravail.

Vous gérez les réseaux sociaux professionnels, concevez et diffusez des contenus, pilotez la refonte du site et la vente directe, créez des newsletters, et réalisez des prises de vues sur les chantiers pour valoriser les

Qualifications

• Formation en communication, marketing digital, commerce ou équivalent.
• Une première expérience réussie sur un poste similaire est appréciée.

Responsabilités

• Gérer et animer les réseaux sociaux professionnels de l'entreprise (LinkedIn, Facebook, etc.).
• Concevoir et diffuser des contenus (actualités, réalisations, photos chantiers, mises en avant produits/services).
• Piloter la refonte du site internet et assurer sa mise à jour régulière avec mise en place de la vente directe.
• Créer, structurer et déployer une stratégie de newsletters (contenu, ciblage, envoi, analyse).
• Se rendre sur les chantiers / sites clients pour réaliser des prises de vues.

Connaissances

Réseaux sociaux

Rédaction web

CMS

Emailing

Relation client

Vente directe

Formation

Formation en communication

Outils

CMS

Outils graphiques

Description du poste

Chargé / Chargée de communication (H/F) 84 - Apt

Offre n° 212XQYM
Chargé / Chargée de communication (H/F)

Neptune RH, cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement de profils experts, accompagne son client, une société reconnue pour son expertise dans les matériaux anciens, dans la recherche d'un(e) Chargé(e) de communication, marketing digital (H/F)

Votre mission :

Rattaché(e) à la direction, vous contribuez activement à la visibilité, au développement commercial et à la structuration des outils de communication de l'entreprise. Poste polyvalent, vous intervenez sur le digital, la gestion de la relation client, le terrain, avec une dimension évolutive vers un rôle plus commercial. Pas de télétravail.

Vos principales responsabilités

• Gérer et animer les réseaux sociaux professionnels de l'entreprise (LinkedIn, Facebook, etc.)
• Concevoir et diffuser des contenus (actualités, réalisations, photos chantiers, mises en avant produits/services)
• Piloter la refonte du site internet et assurer sa mise à jour régulière avec mise en place de la vente directe
• Créer, structurer et déployer une stratégie de newsletters (contenu, ciblage, envoi, analyse)
• Se rendre sur les chantiers / sites clients pour réaliser des prises de vues (photos, contenus)
• Valoriser les réalisations de l'entreprise à travers des supports digitaux et commerciaux
• Compétences : Excellentes capacités rédactionnelles et sens de la communication
• Maîtrise des outils digitaux (réseaux sociaux, CMS, emailing, outils graphiques)
• Sens du service client et fibre commerciale
• Organisation, autonomie et polyvalence
• Capacité à évoluer entre terrain et bureau
• Qualités personnelles : Dynamisme et proactivité
• Créativité et sens du détail
• Aisance relationnelle
• Goût pour les environnements opérationnels et concrets

Formation & expérience

• Formation en communication, marketing digital, commerce ou équivalent
• Une première expérience réussie sur un poste similaire est appréciée
• Une appétence pour un environnement technique (idéalement BTP, industrie, second œuvre ou similaire) est un plus

Compétences

• Concevoir des supports de communication audiovisuels
• Mettre en oeuvre des actions de communication
• Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
• Rédiger le contenu d'un support de communication

Ce que nous proposons

• Un poste complet et évolutif, alliant communication, marketing et développement commercial
• Une forte autonomie dans la gestion des projets
• Un environnement PME dynamique, proche du terrain
• Une montée en compétences progressive vers un rôle clé dans l'entreprise

Pas de télétravail

Fermeture de l'entreprise 4 semaines en aout

Rémunération : 2200/2800 €Permis B (Véhicule mis à dispo pour déplacement chantier)

Type de contrat CDI

Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12 mois

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Concevoir des supports de communication audiovisuels
• Mettre en oeuvre des actions de communication
• Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
• Rédiger le contenu d'un support de communication

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines