Change Manager – Transformation Produit & Agile (SAFe)

ASI; Paris; Hybrid; EUR 70.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Télétravail partiel

2 jours de télétravail par semaine

Zusammenfassung

ASI, cabinet d'expertises numériques, recherche un Chef de Projet Change pour accompagner une transformation d’envergure dans le sport et le retail. Vous pilotez le passage d’un mode projet à une organisation orientée produit, en s’appuyant sur SAFe et des pratiques d’accompagnement du changement.

Vous travaillez avec les équipes métier et IT, fédérez les parties prenantes et contribuez à ancrer durablement les nouvelles pratiques, avec une forte dimension transversale et collaborative.

Qualifikationen

• BAC+5 en management, conduite du changement ou transformation des organisations.
• Expérience significative en gestion de projet Change et conduite du changement.
• Maîtrise des méthodologies de change management et analyse d’impacts.
• Capacité à fédérer et à former les parties prenantes.

Aufgaben

• Définir et déployer la stratégie d’accompagnement au changement.
• Analyser les impacts organisationnels et cartographier les populations concernées.
• Construire et piloter les plans d’accompagnement et suivre adoption et risques.
• Accompagner le passage au mode produit et l’Agilité à l’échelle SAFe.
• Concevoir des supports de communication et animer des ateliers.
• Mesurer l’adoption et proposer des actions d’amélioration continue.
• Mobiliser les relais et les managers pour favoriser l’adhésion.

Kenntnisse

Gestion de projet Change

Conduite du changement

Communication

Animation d’ateliers

Formation et pédagogie

Autonomie

Ausbildung

Bac+5 en management, conduite du changement ou transformation des organisations

Jobbeschreibung

ASI, cabinet d'expertises numériques, recherche un Chef de Projet Change pour accompagner une transformation d’envergure dans le sport et le retail. Vous pilotez le passage d’un mode projet à une organisation orientée produit, en s’appuyant sur SAFe et des pratiques d’accompagnement du changement.

Vous travaillez avec les équipes métier et IT, fédérez les parties prenantes et contribuez à ancrer durablement les nouvelles pratiques, avec une forte dimension transversale et collaborative.