CDI – Senior Data Consultant – Paris

Vivadata; Paris; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Flexibilité du temps de travail et tél

Allongement du congé maternité

Places en crèche

Résumé du poste

Artefact, cabinet de conseil spécialisé en Data, cherche un Senior Data Consultant pour piloter des projets data et IA chez nos clients. Localisé à Paris, vous travaillez en équipe et sous la supervision d’un manager.

Vous combinez métier et data, avec 2–3 ans d'expérience en conseil, et vous animez workshops, rédigez des livrables et développez les opportunités commerciales tout en soutenant le développement d’Artefact.

Qualifications

• 2 à 3 ans d'expérience professionnelle dans un cabinet de conseil.
• Profil avec une double casquette business et data.
• Maîtrise du français et de l'anglais (écrit et oral).
• Capacité à piloter des projets complexes pour des clients C-Levels.

Responsabilités

• Piloter le delivery d'un ou plusieurs streams.
• Garantir le delivery et identifier les blocages.
• Rédiger des livrables tels que benchmarks et workshops decks.
• Conduire des interviews et workshops avec les clients.
• Contribuer au développement et à la relation client.

Connaissances

Data strategy

IA

Gouvernance de la donnée

Operating Model

Cas d’usages data et IA

Gestion de projet

Animation de workshops

Communication FR/EN

Outils

Suite Google

Pack Office

Outillage workshop

Description du poste

Qui sommes-nous?

Artefact est une nouvelle génération de cabinet de conseil spécialisée en Data dont plus de 2000 employés répartis sur 26 pays ont pour mission d’accompagner la transformation chez nos clients.

Qui sommes-nous?

Artefact est une nouvelle génération de cabinet de conseil spécialisée en Data dont plus de 2000 employés répartis sur 26 pays ont pour mission d’accompagner la transformation chez nos clients. Nous offrons une large gamme de solutions data-driven, que nous adaptions aux besoins spécifiques de nos clients, que ce soit des projets IA pour l'automatisation des process internes à chaque étape de leur chaîne de valeur, la création d'expériences consommateurs innovantes et personnalisées, le conseil en stratégie data et marketing digital jusqu'à la gestion du mix-média et plus encore ! La performance de nos services data repose sur une réelle expertise technologique en Intelligence Artificielle et des compétences métiers acquises auprès de plus de 1000 clients dans le monde, tels que AccorHotels, Orange, Carrefour, Engie, Emirates, Deutsche Telekom, Monoprix… La force d'Artefact repose sur un mix unique d'atouts: une connaissance des technologies de pointe en data, des méthodes agiles permettant de délivrer très rapidement les projets et des équipes composées des meilleurs experts dans leurs domaines (business consultants, data analysts, data scientists, ingénieurs data…).

Responsabilités principales

Définition de stratégie autour de la Data et de l’IA

• Accompagner la transformation data de nos clients C-Levels dans leurs différents domaines d'activité : COMEX, marketing, digital, supply-chain, opérations, customer support, IT, etc.
• Faire preuve d’agilité intellectuelle et de rigueur pour piloter des projets à haute valeur stratégique pour nos clients en vous appuyant sur l'expertise et les offres d'Artefact:
• Stratégie Data et IA
• Business case et valorisation (topline, bottomline, CSR, …)
• Gouvernance de la donnée & Operating Model
• Cadrage et déploiement de Cas d’usages data et IA
• Culture, gestion du changement & adoption autour de la data et IA

Missions

Le/La Senior Data Consultant(e) pilote, avec une large autonomie, des projets complets de bout en bout. Localisé dans des équipes chez le client ou dans nos bureaux, il/elle est supervisé/e par un n+1 (manager, directeur, partner) et il est amené à encadrer les consultants plus juniors.

Les Activités à Sa Charge Comprennent Notamment

Le pilotage d’un ou plusieurs streams

• Garantir le delivery de la mission
• Identifier les points de blocage et proposer des solutions
• Assurer la gestion de projet (Prise de note, compte-rendu, documentation, planning…)
• Fournir des feedbacks constructifs aux membres plus juniors

La production des livrables de mission

• Produire de manière autonome des présentations (benchmarks, études de cas, workshops decks, sections steerco).
• Rédiger des storylines (messages clés, contenu…)
• Concevoir et livrer des slides percutantes
• Animer les interviews et workshops.

La conduite de la relation client

• Construire une relation de confiance avec les clients
• Démontrer de l'assurance dans les situations de networking
• Identifier de potentielles opportunités business

La contribution active au développement d’Artefact

• Développer une offre, une Industrie, un chapter ou un partenariat avec votre école
• Participer au processus de recrutement par le biais d'entretiens avec les candidats
• Animation de différents trainings pour former les nouveaux arrivants.

Impact Interne

• Soutenir le référent référent sur une ou plusieurs expertises et les développer (Stratégie, data governance, data marketing… ) : construction de nouvelles offres, formation des consultants, actions marketing, développement de partenariats, pitchs clients….
• Assurer la diffusion des connaissances du département Conseil au sein de l'entreprise.
• Participer à des événements externes et créer du contenu Artefact
• Devenir une partie intégrante du processus de recrutement, nous aider à recruter les prochains talents, et ensuite coacher et développer les compétences des consultants juniors.

Profil

• Vous avez 2 à 3 ans d'expérience professionnelle dans un cabinet de conseil,
• Vous avez un profil avec une double casquette ‘business’ et ‘data’ :
• Vous êtes curieux(se) et passionné(e) par les sujets liés à la data et à l’évolution technologique.
• Vous avez un état d'esprit analytique et aimez la résolution de problèmes.
• Vous avez de l'expérience dans la gestion des clients, vous savez comment identifier les opportunités commerciales et vous aimez les interactions.
• Vous faites preuve de rigueur et proactivité
• Vous maîtrisez : Suite Google/Pack Office, outils de workshop.
• Une excellente communication (écrite / orale) en Français et en Anglais est obligatoire.

Pourquoi Nous Rejoindre

• Une localisation idéale: nous somme basé en plein cœur de Paris dans le 9ème arrondissement.
• Un mélange unique de talents (Data consultants, Data Analyst, Data scientist, software engineer), et une hyper croissance continue offrant de nombreuses opportunités de carrières rapides.
• Un endroit idéal pour apprendre : Vous maîtriserez les compétences clés du monde de l'entreprise de demain : vous recevez des formations régulières sur la technologie (offre Artefact, technologies de la donnée,…), votre travail en équipes hybrides, vous apprenez les façons de travailler spécifiques à la tech (product mindset, agilité…). A la fin de votre expérience Artefact, vous êtes un leader technologique expérimenté.
• La culture : Innovation, Collaboration et Action sont nos valeurs, pour faire simple, nous sommes des faiseurs qui travaillent ensemble afin de créer des solutions innovantes.
• Esprit d'entreprise : vous rejoindrez une équipe d'entrepreneurs motivés. Nous n'abandonnerons pas tant que nous n'aurons pas fait un grand pas dans ce secteur !

Chez Artefact, la diversité et l’inclusion sont au cœur de notre culture. Nous encourageons chacun et chacune à évoluer pleinement, grâce à des initiatives internes comme Women@Artefact, PrideFact ou Disability@Artefact.

Nous proposons également des dispositifs concrets pour accompagner tous nos collaborateurs : flexibilité du temps de travail et télétravail, allongement du congé maternité, places en crèche, et adaptation des conditions et postes de travail selon les besoins individuels.

Notre objectif : permettre à chacun de concilier ambitions professionnelles et équilibre personnel, et de se projeter durablement chez Artefact.

Come join us

Nous recrutons nos collaborateurs uniquement en fonction de nos besoins et des qualités propres de chaque candidat. Nous assurons le développement de leurs compétences professionnelles et de leurs responsabilités sans discrimination d’aucune sorte, notamment de croyances, de genre, de situation d'handicap, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, d’appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité.