CDI - Responsable Conception et Production Capteurs (F/H)

Ariane Group; Le Haillan; Sur place; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Restaurant d'entreprise

Installations sportives

Résumé du poste

Le site ArianeGroup du Haillan (33) recherche un Responsable Conception et Production Capteurs pour piloter la définition, la conception et l’industrialisation de capteurs destinés aux lanceurs civils, militaires et leurs systèmes propulsifs.

Vous évoluerez dans un environnement agile, en coordination avec les méthodes, industrialisation, qualité et production, et soutiendrez la production série tout en garantissant les délais et les coûts.

Qualifications

• Formation : Bac +5 Ingénieur Généraliste, ou Electronique.
• Expérience : Plus de 5 ans dans des activités en conception ou production de micromécanique, microélectronique, systèmes embarqués.
• Compétences techniques : Gestion de projet avec respect de l'On Quality, On Time, On Cost (OQOTOC).
• Qualités rédactionnelles (anglais courant).

Responsabilités

• Proposer et mener des travaux R&T pour améliorer les performances des produits ou préparer de futurs développements.
• Analyser les spécifications techniques clients.
• Assurer le développement et l'industrialisation des capteurs répondant aux spécifications clients.
• Soutenir techniquement la production série de ces capteurs (traitement des anomalies, amélioration continue).
• Assurer le service après-vente des capteurs livrés (expertise, réponse aux sollicitations) en liaison étroite avec les programmes, la qualité et le laboratoire.
• Participer au pilotage de l’équipe en support du manager, à la coordination des activités du service et à l’animation des routines opérationnelles.

Connaissances

Management de projet

Anglais courant

Communication

Esprit de synthèse

Leadership

Formation

Bac+5 Ingénieur Généraliste

Bac+5 Electronique

Description du poste

Rejoignez-nous pour concevoir l'avenir des capteurs ! Vous êtes passionné(e) par l'innovation et la conception de solutions techniques avancées ? En tant que Responsable Conception et Production Capteurs (F/H), vous serez au cœur de la définition, de la conception, du développement et de la production de capteurs pour les lanceurs civils, militaires et leurs systèmes propulsifs.

Votre environnement de travail

Au sein de la Direction Industrielle, le Département Capteurs définit, conçoit, développe et produit des solutions de mesure pour les lanceurs civils, militaires et leurs systèmes propulsifs en production, développement et R&T. Au sein du service Sensors Engineering, vous évoluerez dans un environnement agile et fortement intégré, en liaison avec les fonctions méthodes, industrialisation, qualité et production rattachées à l'unité.

Ce que ce poste peut vous apporter

Piloter des projets innovants : Vous proposerez et mènerez des travaux R&T pour améliorer les performances des produits ou préparer de futurs développements. Collaborer avec des experts : Vous analyserez les spécifications techniques clients et assurerez le développement et l'industrialisation des capteurs répondant à ces spécifications. Contribuer à des projets d'envergure : Vous soutiendrez techniquement la production série de ces capteurs et assurerez le service après-vente des capteurs livrés.

Vos missions

• Proposer et mener des travaux R&T pour améliorer les performances des produits ou préparer de futurs développements.
• Analyser les spécifications techniques clients.
• Assurer le développement et l'industrialisation des capteurs répondant aux spécifications clients.
• Soutenir techniquement la production série de ces capteurs (traitement des anomalies, amélioration continue).
• Assurer le service après-vente des capteurs livrés (expertise, réponse aux sollicitations) en liaison étroite avec les programmes, la qualité et le laboratoire.
• Participer au pilotage de l’équipe en support du manager, à la coordination des activités du service et à l’animation des routines opérationnelles.

Profil recherché

• Formation : Bac +5 Ingénieur Généraliste, ou Electronique.
• Expérience : Plus de 5 ans dans des activités en conception ou production de micromécanique, microélectronique, systèmes embarqués.
• Compétences techniques : Expérience en management de projet demandée avec respect de l'On Quality, On Time, On Cost (OQOTOC).
• Qualités rédactionnelles (y compris en anglais) Anglais courant demandé.
• Qualités personnelles Bonne communication Sens du service client Force de proposition et esprit de synthèse Rigueur et autonomie Leadership.

Informations pratiques

Horaires : Statut cadre forfait jour

Déplacements : Déplacements occasionnels en France et en Europe, chez nos clients/fournisseurs et sur nos sites

Lieu : Site ArianeGroup du Haillan (33)

Important : Ce poste nécessite une habilitation de défense délivrée par le Ministère des Armées.

Quelques mots sur le site de : Le Haillan Situé proche de la métropole Bordelaise, le site de Haillan regroupe plus de 1000 salariés travaillant sur des installations de pointe au service de nos activités défenses et civiles. A votre arrivée, vous aurez l'occasion de visiter certaines d'entre-elles. Le site dispose d'un restaurant d'entreprise d'installations sportives communes avec les autres sites aquitains et d'un CSE dynamique avec de nombreuses sections associatives et avantages associés. Les lancements assurés par Arianespace sont retransmis sur le site, un musée expliquant l'histoire d'Ariane et les spécificités des pièces produites au Haillan est aussi ouvert et en libre-accès. Le site se situe dans l'AeroParc de Bordeaux. L'arrêt "Ariane" des bus N°30 et 39 se situe en face du site. Un parking auto/moto sécurisé est également disponible pour tous les salariés.

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous serez amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité d’ArianeGroup. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative sera réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.

ArianeGroup strongly believes in diversity as a key factor to strengthen innovation and collaboration. We welcome all applications and are committed to creating an inclusive working environment. Our selection criteria are based on competencies and professional skills alone.