CDI | Coordinateur QSE H/F

Kersia Group; Plaintel; À distance; EUR 38 000 - 58 000; Plein temps

Résumé du poste

Kersia Group, groupe international leader en biosécurité, recrute un Coordinateur QSE H/F pour son site de Plaintel (22). CDI basé à Plaintel, vous garantissez la prévention des risques, la conformité réglementaire et le développement d’une culture sécurité durable.

Vous déployez la politique sécurité, pilotez les évaluations des risques, animez les démarches de prévention et assurez la veille réglementaire.

Qualifications

• Coordinateur sécurité/environnement avec connaissance des exigences QSHE et des règles applicables.

Responsabilités

• Déployer et suivre la politique sécurité afin de garantir l’application des standards et la cohérence des pratiques sur le site.
• Piloter les Evaluations des Risques Professionnels / mise à jour des analyses de risques, suivi des plans d’actions et animation des démarches de prévention auprès des équipes.
• Gérer les outils de prévention : actualiser le DUERP, les fiches de sécurité, les procédures et les supports de sensibilisation.
• Assurer la conformité des équipements : collaborer avec la maintenance pour garantir la sécurité des machines et des protections.
• Superviser les contrôles réglementaires : suivre les contrôles périodiques (RIA extincteurs issues de secours) et coordonner les actions correctives.
• Gérer les habilitations et formations : suivre les échéances mettre à jour les dossiers et coordonner avec les RH et les managers.
• Animer la veille règlementaire : anticiper les évolutions et mettre à jour les pratiques pour garantir la conformité du site.
• Animer l’accueil des nouveaux collaborateurs
• Renforcer la culture sécurité : réaliser des visites terrain, sensibiliser les équipes et accompagner les managers dans les démarches de prévention.

Description du poste

Vous souhaitez rejoindre un groupe international qui œuvre pour garantir une alimentation plus saine et sûre ?

Rejoignez KERSIA, groupe en forte croissance et leader mondial de la biosécurité. En proposant des solutions innovantes aux éleveurs et aux industriels de l’agroalimentaire grâce à notre expertise scientifique et à notre expérience terrain, nous garantissons la sécurité des aliments sur l’ensemble de la chaîne alimentaire « de la fourche à la fourchette ».

Filiale du Groupe Kersia ayant pour ambition d’améliorer la performance des élevages et d’apporter des solutions à forte valeur ajoutée dédiées à l’industrie agroalimentaire, Bioarmor est le pionnier des alternatives naturelles en élevage. Basée à Plaintel (22), Bio Armor Développement conçoit, fabrique et commercialise des solutions uniques et efficaces pour les agriculteurs.

Dans le cadre de notre croissance en France, nous recrutons un(e) :

Coordinateur QSE H/F

CDI basé à Plaintel (22)

Vous rejoignez une entreprise avec une forte culture de qualité, sécurité et innovation. En tant que Coordinateur (trice) Sécurité/ Environnement, vous êtes rattaché au responsable QSHE , vous garantissez la prévention des risques, la conformité réglementaire et le développement d’une culture sécurité durable.

Au quotidien, vos missions consisteront à :

• Déployer et suivre la politique sécurité afin de garantir l’application des standards et la cohérence des pratiques sur le site.
• Piloter les Evaluations des Risques Professionnels / mise à jour des analyses de risques, suivi des plans d’actions et animation des démarches de prévention auprès des équipes.
• Gérer les outils de prévention : actualiser le DUERP, les fiches de sécurité, les procédures et les supports de sensibilisation.
• Assurer la conformité des équipements : collaborer avec la maintenance pour garantir la sécurité des machines et des protections
• Superviser les contrôles réglementaires : suivre les contrôles périodiques (RIA extincteurs issues de secours) et coordonner les actions correctives.
• Gérer les habilitations et formations : suivre les échéances mettre à jour les dossiers et coordonner avec les RH et les managers.
• Animer la veille règlementaire : anticiper les évolutions et mettre à jour les pratiques pour garantir la conformité du site.
• Animer l’accueil des nouveaux collaborateurs
• Renforcer la culture sécurité : réaliser des visites terrain, sensibiliser les équipes et accompagner les managers dans les démarches de prévention.

Suivre les indicateurs sécurité : analyser les données (accidents, quasi-accidents conformité) et contribuer à l’amélioration continue.