CDI – Chargé d'affaires en Management de contrats H/F

Naval Group; Cherbourg-en-Cotentin; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire fixe et éléments variables

CE et activités sociales et cultureles

Mutuelle et prévoyance

Épargne salariale

Résumé du poste

Naval Group, acteur international du naval de défense, recherche un Chargé d’affaires en Management de contrats pour son site de Cherbourg. Vous piloterez le contract management, négocierez les contrats et assurerez le suivi jusqu’à leur clôture, en lien avec les Responsables et les partenaires externes.

Profil BAC+5 et au moins 5 ans d’expérience exigés. Vous maîtrisez le contentieux et les plans de management, avec une forte aptitude au dialogue et à la négociation.

Qualifications

• Diplôme BAC+5 dans le domaine du droit des affaires/droits des contrats, achats, management de projet ou juridique.
• Vous avez au moins 5 ans d’expérience dans ce domaine.
• Compétences en gestion de contrat, gestion des écarts et des réclamations, négociation, pilotage transverse.

Responsabilités

• Maîtriser le contenu des contrats et proposer des améliorations aux achats pour disposer de leviers vis-à-vis de nos fournisseurs.
• Vérifier la bonne application des plans de management et d’assurance qualité.
• Challenger les aléas, les irritants et les demandes de report de délai.
• Suivre et analyser les écarts jusqu’à la clôture.
• Anticiper et analyser les potentielles réclamations.

Connaissances

Gestion de contrat

Négociation

Pilotage transversal

Gestion des écarts et réclamations

Relation client interne/externe

Formation

BAC+5 ou équivalent (droit des affaires / contrats / achats / management de projet / juridique)

Outils

Suite Office

ERP

Description du poste

CDI – Chargé d'affaires en Management de contrats H/F

NAVAL GROUP Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 9 sites en France et dans 17 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 170 collaborateurs et collaboratrices 4,6 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description du poste

Spécialisation/Emploi : Pilotage Industriel - Superviseur de sous-traitance

Détail de l'emploi : CDI – Chargé d'affaires en Management de contrats H/F

VOS MISSIONS

Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction.

Ce poste, rattaché au sein de la direction Ingénierie sous-marin et rattaché au service Pilotage et Soutien Ingénierie, est à pourvoir dès que possible.

Le contract management consiste à gérer les contrats conclus entrer Naval Group et nos partenaires. Vous serez en charge de négocier les contrats, de suivre leur exécution et la résolution de tout problème ou litige qui pourrait survenir, sur des prestations d’ingénierie de conception.

Vos principales missions :

• Maitriser le contenu des contrats, proposer des améliorations aux achats pour disposer de leviers vis-à-vis de nos fournisseurs
• Vérifier la bonne application des plans de management et d’assurance qualité
• Challenger les aléas, les irritants, les demandes de report de délai de la prestation
• Suivre et analyser tous les écarts constatés, et en assurer le bon déroulement jusqu’à la clôture
• Anticiper et analyser les potentielles réclamations

Vous serez en interface avec des Responsable Lot de programme, des Responsables systèmes, Technologues, Chef de projet, achats, et tous nos partenaires.

Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.

ET VOUS ?

• Votre formation : Vous avez un diplôme de niveau BAC +5 dans le domaine du droit des affaires/droits des contrats, achats, management de projet, ou juridique. Vous avez acquis au moins 5 ans d’expérience dans ce domaine.
• Vos compétences : Vous avez des compétences en gestion de contrat, gestion des écarts et des réclamations, négociation, pilotage transverse.
• C’est un plus si vous avez une culture industrielle et technique.
• Vous connaissez / Vous maîtrisez : Suite Office, ERP

Vous êtes reconnu·e pour votre excellent relationnel, et votre capacité d’adaptation avec les clients internes et externes. Votre rigueur, votre assertivité et votre diplomatie seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

• Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
• Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
• Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
• Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).
• Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
• La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois.

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Expérience : 5 ans et plus

Niveau d'éducation : Bac+5 / Ingénieur ou équivalent