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Une start-up dynamique recherche un Account Executive pour une mission de vente clé. Vos responsabilités incluront la gestion des prospects, la création des propositions commerciales, et la collaboration avec les équipes pour développer de nouvelles opportunités. Le candidat idéal a un Bac +5 et une expérience commerciale d'un an ou plus. Un environnement stimulant avec des avantages attractifs vous attend.
Futurlog est une start-up innovante et dynamique dans le secteur de la logistique e-commerce et du retail.
Nous proposons à nos clients un service complet d’externalisation simple et connectée du fournisseur au client final. Pour cela, nous nous appuyons sur notre expertise dans le domaine et sur un réseau de prestataire externes que nous pilotons. Nous disposons d’une plateforme développée en interne, innovante et fortement évolutive qui nous permet d’assurer une prestation de contrôle, pilotage et d’encadrement de chacune des actions de la Supply Chain.
Créée en 2017, Futurlog a signé plus de 400 clients. La société, rentable depuis son démarrage, est en forte croissance. Nous avons donc besoin de vous !
La très forte augmentation de nos activités nous conduit à revoir notre organisation. L’équipe commerciale évolue avec le recrutement d’un nouveau poste de “CDI Account Executive” afin de renforcer l’équipe Inbound.
Après quelques mois de formation en shadowing avec la Responsable Commerciale, vous saurez prendre en charge tout le process de vente de notre solution à des entreprises et mettre en avant clairement les apports de valeur de Futurlog. Motivé par le développement de notre start-up, vous saurez également être force de proposition et élaborer des stratégies efficaces afin d’identifier et capter ces comptes clés.
Vos missions seront les suivantes :
Accompagné de votre responsable hiérarchique, vous travaillerez dans un environnement stimulant avec des challenges motivants. Vos actions et votre implication vous permettront d'avoir un impact fort, visible et immédiat sur le développement de notre société. Le système de rémunération sera en accord avec les objectifs établis.
Futurlog est un employeur qui favorise l'égalité des chances et s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion sur le lieu de travail. Nous interdisons toute forme de discrimination et de harcèlement fondés sur la race, la couleur, le sexe, la religion, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, le handicap, les informations génétiques, la grossesse ou toute autre caractéristique protégée par la loi.
Cette politique s'applique à toutes les pratiques d'emploi au sein de notre organisation, y compris le recrutement, la promotion, le licenciement, la rappel, les congés, la rémunération, les avantages sociaux, la formation et l'apprentissage. Futurlog prend ses décisions d'embauche uniquement en fonction des qualifications, du mérite et des besoins de l'entreprise à ce moment-là.