Cariste 1-3-5 (H/F)

KLIFF PAR RANDSTAD ENTREPRISE ADAPTEE; Mons-en-Barœul; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise adaptée de travail temporaire recherche des caristes pour travailler dans une brasserie. Le poste est ouvert uniquement aux personnes en situation de handicap. Les candidats doivent avoir au moins un an d'expérience avec les chariots et posséder plusieurs certificats de conduite en sécurité. Les horaires sont en 4x8 ou 3x8. Un salaire horaire brut de 12,74 € est proposé, avec des primes et des indemnités.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Indemnité transports

Qualifications

• Expérience d'un an indispensable.
• Poste ouvert uniquement aux personnes en situation de handicap.

Responsabilités

• Respecter les règles de sécurité et de circulation sur le site.
• Conduite de chariot pour réceptionner et charger des produits.
• Gestion des stocks et opérations de manutention.
• Nettoyer sa zone de travail et son chariot.

Connaissances

Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 catégorie 1A

Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 catégorie 1B

Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 catégorie 3

Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 catégorie 5

Charger, décharger, manutentionner des produits

Description du poste

Actualisé le 18 novembre 2025
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

Rejoignez Kliff par Randstad, 1er réseau d'entreprises adaptées de travail temporaire en France !Chez Kliff par Randstad, notre mission est claire : favoriser l'inclusion professionnelle durable des personnes en situation de handicap. Aujourd'hui, nous avons une belle opportunité à vous proposer !Nous recherchons pour notre client (brasserie), des caristes 1,3 et 5 uniquement en situation de handicap en horaires 4x8 ou 3x8 selon activité.Vos missions :- Respecter les règles de sécurité et circulation sur le site. Respecter les modes opératoires, la traçabilité, les consignes d'hygiène, de qualité, de sécurité et d'environnement.- Conduite de chariot : Réceptionner les matières premières, emballages & fournitures de conditionnement. Charger et décharger les produits finis ; préparer les commandes...- Gestion des stocks / Réaliser des opérations de manutention.- Entretien : Nettoyer sa zone de travail et son chariot (check-list des chariots, contrôle visuel....). Signaler toute anomaliePoste : Alternance assis / debout et de la manipulation de charges.Expérience d'un an exigée sur les chariots.Poste ouvert uniquement aux personnes en situation de handicap.

Type de contrat Intérim - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 40H/semaineTravail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 12.74 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Indemnité transports

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1A transpalettes à conducteur porté et préparateurs de commande sans élévation du poste de conduite (hauteur de levée < ou = à 1,20 m) Cette compétence est indispensable
• Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1B gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1,20 m) Cette compétence est indispensable
• Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes) Cette compétence est indispensable
• Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 5 chariots élévateurs à mât rétractable Cette compétence est indispensable
• Charger, décharger, manutentionner des produits

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activitéprofessionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus,consultez le site de l’UNEA .

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