Caissier Régisseur

CC CAUSSES ET VALLEE DE LA DORDOGNE; Biars-sur-Cère; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale en France recherche un employé saisonnier pour le poste d'encaissement des frais à la piscine. Vous serez autonome dans vos tâches, avec un horaire flexible et la nécessité de travailler les week-ends. Les responsabilités incluent la gestion des paiements, l'établissement de factures, ainsi que le suivi des entrées. Ce poste est adapté aux débutants. Salaire basé sur la rémunération statutaire et des congés payés sont offerts.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve de sens des responsabilités.
• Faire preuve de réactivité.

Responsabilités

• Encaissement des recettes réglées par les usagers de la piscine.
• Gestion des commandes de tickets d'entrées numérotés.
• Etablissement de bons de commandes des centres de loisirs.
• Gestion de la caisse et du fonds de caisse.

Connaissances

Accueillir, orienter et renseigner un client

Clôturer une caisse

Gestion des paiements en espèces et cartes

Vérifier les modes de paiements et conserver les justificatifs

Respecter les procédures de fermeture de caisse

Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail

Formation

Employé non qualifié

Description du poste

Résumé et conditions d'exercice

Conditions d'exercice et particularités des postes: Vous serez autonome sur votre poste de travail. Horaires variables et pics d'activités en fonction des fréquentations (plan canicule).

Responsabilités principales

• Encaissement des recettes réglées par les usagers de la piscine (numéraire, chèque, carte bancaire ou chèque vacances) selon les tarifs établis par la communauté de communes.
• Gestion des commandes de tickets d'entrées numérotés.
• Etablissement de bons de commandes des centres de loisirs et autres structures d'accueil d'enfants ou d'adultes en situation de handicap.
• Etablissement de factures et gestion de la caisse et du fonds de caisse mis à disposition dans les conditions définies par l'acte de création de la régie.
• Tenue des documents règlementaires nécessaires au suivi de la régie et versement des règlements avec production des pièces justificatives à présenter à la Trésorerie de SAINT-CERE ou tout autre lieu de dépôt préalablement défini.
• Déplacement sur le lieu de dépôt.

Opérations quotidiennes

• Suivi, enregistrement et contrôle des encaissements avec l'état de régie et le journal de caisse.
• Suivi et contrôle des tickets vendus et en stock.
• Contrôle du fonds de caisse à l'ouverture et à la fermeture du site.

Activités secondaires

• Tâches administratives en collaboration avec le personnel de la communauté de communes.
• Nettoyage des locaux intérieurs (vestiaires, sanitaires, douches, caisses).
• Contribuer, selon les nécessités, à des opérations de désinfection des plages et des locaux en respectant strictement les consignes du responsable.

Informations contractuelles

• POSTE A POURVOIR DU 29 JUIN AU 30 AOUT 2026
• Type de contrat : Saisonnier
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail en journée; travail les week-ends et jours fériés; travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
• Salaire : Rémunération statutaire + Congés payés
• Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Accueillir, orienter et renseigner un client
• Clôturer une caisse
• Gestion des paiements en espèces et cartes
• Gérer les opérations de paiement par cartes bancaires
• Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
• Procéder à l'encaissement
• Procédures d'encaissement
• Respect des procédures de fermeture de caisse
• Respecter les protocoles de sécurité en vigueur
• Règles de tenue de caisse
• Règles et consignes de sécurité
• Vérifier les modes de paiements et conserver les justificatifs

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de sens des responsabilités
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale