Caissier / Caissière (H/F)

LIDL

Thiais

Sur place

EUR 22 000 - 23 000

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Avantages offerts par ce poste

Carte de réduction Lidl 10%
Prime d’ancienneté
Participation et/ou intéressement
Cooptation

Résumé du poste

Lidl recrute un Caissier / Caissière (H/F) en CDI 35 heures par semaine pour ses supermarchés. Disponibilité le samedi et certains dimanches exigée. Vous contribuerez à une expérience client satisfaisante en garantissant l’approvisionnement, l’encaissement fiable et la fraîcheur des produits.

Profil recherché : esprit d’équipe, organisation et sens relationnel. Poste motivant avec des perspectives d’évolution au sein du magasin Lidl.

Qualifications

  • CDI 35h/semaine.
  • Disponibilité le samedi et certains dimanches.
  • Expérience non requise.

Responsabilités

  • Assurer le bon approvisionnement des rayons.
  • Garantir l'encaissement fiable des produits.
  • Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
  • Participer à la production des produits du point chaud.
  • Entretenir le magasin et accueillir les clients.

Connaissances

Travail équipe
Organisation
Sens relationnel
Goût du challenge

Description du poste

Offre n° 6703858
Caissier / Caissière (H/F)

Description du poste :IntroductionTravailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique , dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes Assurer le bon approvisionnement des rayons,* Garantir l' encaissement fiable des produits,* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble Tu es organisé (e) et tu sais prioriser tes actions Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client Tu as le goût du challenge et de la performance ?Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire , statut employé,* Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans,* Un salaire versé sur 13 mois,* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Type de contrat CDI
Contrat travail

Expérience
  • Débutant accepté
Employeur

500 à 999 salariés

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