Cadre socio-éducatif (80% - 100%) - MAS

Centre Hospitalier de Novillars; Novillars; Sur place; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Centre Hospitalier de Novillars recherche un cadre socio-éducatif à temps plein ou partiel (80%‑100%) pour sa Maison d’Accueil Spécialisée (MAS). Vous assurerez le pilotage de l’organisation, l’encadrement de l’équipe pluridisciplinaire et la qualité de l’accompagnement des résidents.

Sous l’autorité de la Direction de l’établissement, vous coordonnerez les projets personnalisés, mettrez en œuvre les orientations institutionnelles et veillerez au respect des droits des usagers, des règles

Qualifications

• Expérience : connaissance du secteur médico-social et/ou sanitaire
• Diplôme : CAFERUIS : Certificat d’Aptitude aux fonctions d’encadrement et de responsable d’unité d’intervention sociale

Responsabilités

• Pilote l'organisation de la MAS et encadre l'équipe pluridisciplinaire.
• Garantit la qualité de l'accompagnement des résidents et coordonne les projets personnalisés.
• Met en œuvre les orientations institutionnelles et veille au respect des droits des usagers et des règles d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail.

Connaissances

connaissance du secteur médico-social

Formation

CAFERUIS

Description du poste

Le Centre Hospitalier de Novillars recrute un cadre socio-éducatif à temps plein ou temps partiel (80% - 100%) dans le cadre d’une mutation, d’un détachement ou pour un CDD de 6 mois renouvelable au sein de la Maison d’Accueil Spécialisée (MAS).

• Le poste est à pourvoir dès que possible.
• La date limite de dépôt des candidatures est fixée le 7 août prochain.

Sous l'autorité de la direction d'établissement, le cadre socio-éducatif pilote l'organisation de la MAS, encadre l'équipe pluridisciplinaire et garantit la qualité de l'accompagnement des résidents accueillies. Il coordonne les projets personnalisés, met en œuvre les orientations institutionnelles et contribue au développement des compétences des professionnels ainsi qu'à la démarche qualité. Il veille enfin au respect des droits des usagers, des obligations réglementaires, des règles d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail.

• Expérience : connaissance du secteur médico-social et/ou sanitaire
• Diplôme : CAFERUIS : Certificat d’Aptitude aux fonctions d’encadrement et de responsable d’unité d’intervention sociale

Pour tous renseignements, contactez Monsieur Fabrice MILLET, Adjoint à la Direction des Soins

Merci d'adresser vos candidatures, cv et lettre de motivation , à Madame Emmanuelle CORNIBERT, Directrice des Ressources Humaines