Cadre de Santé (H/F)

CENTRE HOSPITALIER EMILE BOREL; Saint-Affrique; On-site; EUR 33,000 - 40,000; Full time

Job summary

Le Centre Hospitalier Emile Borel de Saint-Affrique recrute un cadre de santé pour les secteurs SMR, Consultations externes et Rééducation. Poste en CDD évolutif, avec perspective de contrat pérenne et prise de fonction début novembre.

Les missions incluent la conception et la coordination des soins, la gestion des moyens et des ressources, ainsi que le management des équipes pluridisciplinaires et la démarche qualité. Travail en journée avec astreintes et disponibilité ponctuelle exigés.

Qualifications

• Appui technique au personnel indispensable.
• Contrôle des règles QHSSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement).
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
• Protocoles de soins.
• Concevoir des protocoles de soins.

Responsibilities

• Conception et coordination des organisations de soins et prestations associées.
• Gestion de l'information, des moyens et des ressources du secteur d'activité.
• Management, encadrement et animation des équipes pluridisciplinaires.
• Gestion et développement des compétences.
• Animation de la démarche qualité et gestion des risques.
• Mise en place et animation de projets.
• Veille professionnelles, études et travaux de recherche.

Job description

Le centre Hospitalier Emile Borel de St Affrique recherche un(e) Cadre de SantéServices : Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), Consultations Externes et RééducationCDD évolutif - CDD de 3 mois renouvelable puis contrat pérennePoste à pourvoir début NovembreDescription de l'employeur :Le Centre Hospitalier Emile Borel de Saint-Affrique est situé dans le sud de la France dans le département de l'Aveyron. A 1h d'Albi, 1h30 de Montpellier : le Sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture de ses traditions et d'une nature préservée.Les différents secteurs du centre hospitalier sont :- Médecine (22 lits),- Maternité (6 lits),- Unité de Surveillance Continue (4 lits),- Unité d'Hospitalisation de courte durée (2 lits),- Soins Médicaux et de Réadaptation (30 lits),- Unité de Soins de longue durée (40 lits),- EHPAD (130 lits).Les Missions du Poste :- Conception et coordination des organisations de soins et prestations associées- Gestion de l'information, des moyens et des ressources du secteur d'activité- Management, encadrement et animation des équipes pluri professionnelles- Gestion et développement des compétences- Animation de la démarche qualité et gestion des risques- Mise en place et animation de projets- Veille professionnelles, études et travaux de recherche

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en astreinte
Mobilisable en urgence
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2966.0 Euros à 3600.0 Euros

Déplacements Déplacements: Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Apporter un appui technique au personnel Cette compétence est indispensable
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Cette compétence est indispensable
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures Cette compétence est indispensable
• Protocoles de soins Cette compétence est indispensable
• Concevoir des protocoles de soins

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités hospitalières

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