Cadre de santé en EHPAD (H/F)

CTRE HOSPITALIER ALIGRE BOURBON LANCY; Bourbon-Lancy; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre hospitalier recherche un(e) cadre de santé en EHPAD pour organiser et gérer l'équipe pluridisciplinaire. Le candidat doit avoir une expérience d'au moins 6 mois et être titulaire d'un Bac+3/ Bac+4 en encadrement santé. Ce poste en CDI de 39H/semaine exige rigueur, empathie et compétences en gestion des ressources humaines.

Qualifications

• 6 mois d'expérience indispensable.

Responsabilités

• Coordonner le travail des soignants.
• Planifier et réajuster les soins selon la dépendance des patients.
• Contrôler la qualité et la sécurité des soins.
• Gérer l'occupation des lits et les admissions en collaboration avec le médecin coordonnateur.
• Participer à l'élaboration des protocoles de soins.

Connaissances

Appui technique

Conception de protocoles

Contrôle QHSSE

Gestion des ressources humaines

Pilotage d'activité

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalent en encadrement santé

Description du poste

Cadre de santé en EHPAD (H/F) 71 - BOURBON LANCY

Offre n° 194NZMZ

Le centre hospitalier recherche un(e) cadre de santé en EHPAD avec expérience exigée.

Missions principales :

Le/La cadre de santé en EHPAD organise l'activité du service, anime et gère l'équipe pluridisciplinaire, et coordonne les moyens du service en veillant à l'efficacité et à la qualité. Il/Elle contribue au développement de la politique d'amélioration de la qualité et de la gestion des risques. Il/Elle gère les équipes de jour et de nuit, est responsable de l'activité de l'EHPAD, et garantit la démarche qualité dans son service, notamment par :

• La participation aux réunions qualité (réunions des nouveaux arrivants, CREX, groupes de travail, etc.)
• L'incitation au signalement des événements indésirables
• La communication sur les protocoles et documents qualité
• La participation aux audits et enquêtes qualité

Responsabilités :

Organisation des soins :

• Coordonner le travail des soignants
• Planifier et réajuster les soins selon la dépendance des patients
• Contrôler la qualité et la sécurité des soins
• Gérer l'occupation des lits et les admissions en collaboration avec le médecin coordonnateur
• Participer à l'élaboration des protocoles de soins
• Communiquer avec les patients, familles, et professionnels

Gestion de l'activité :

• Programmer les entrées et sorties des résidents
• Renseigner les grilles d'évaluation (AGGIR, GMP, Pathos)
• Participer aux réunions pluridisciplinaires
• Gérer les dispositifs médicaux (stocks, maintenance)

Démarche qualité et gestion des risques :

• Participer aux évaluations internes et externes
• Mettre en œuvre protocoles et bonnes pratiques
• Veiller au respect de l'éthique et du confort des patients

Ressources humaines :

• Gérer les plannings, absences, recrutements, évaluations
• Organiser l'accueil et la formation des nouveaux arrivants

Type de contrat :

CDI, 39H/semaine, travail en journée

Salaire :

Selon grille indiciaire

Profil souhaité :

Expérience :

• 6 mois d'expérience indispensable

Formation :

• Bac+3, Bac+4 ou équivalent en encadrement santé

Compétences :

• Appui technique, conception de protocoles, contrôle QHSSE, gestion des ressources humaines, pilotage d'activité

Savoir-être :

• Esprit d'équipe, écoute, empathie, rigueur, précision

Informations complémentaires :

• Secteur d'activité : Activités hospitalières