Cadre de santé - Directeur / Directrice IFAP

Taleez; Montluçon; Sur place; EUR 32 000 - 40 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Remboursement transports 50%

Accès au CSE

Résumé du poste

Fondation INFA recherche son directeur/sa directrice pour accompagner les futurs professionnels auxiliaires de puériculture, en Montluçon et Aurillac. Vous encadrez l’équipe pédagogique et administrative, garantissez l’organisation des formations et le suivi administratif et financier, tout en assurant la traçabilité et les bilans annuels.

Profil: diplôme cadre de santé ou Master 2 dans le secteur médico-social, minimum 5 ans d’expérience terrain et expérience en direction d’IFAS/IFAP/IFSI

Qualifications

• Concevoir et animer des séances de formation.
• Suivre les aspects administratifs et pédagogiques des formations.
• Assurer la continuité pédagogique et les bilans annuels.
• Veiller à la sélection et à la certification des stagiaires.

Responsabilités

• Animer l'équipe pédagogique et administrative des formations à Montluçon et Aurillac.
• Garantir l’organisation des formations et le suivi financier.
• Assurer la traçabilité des actions de formation et le respect des procédures qualité.
• Promouvoir la qualité des formations d’auxiliaires de puériculture.
• Contribuer à l’animation des réunions et commissions pédagogiques.

Connaissances

Animation d’équipe pédagogique

Conception de formation

FOAD et visioconférence

Suivi administratif

Gestion des imprévus

Formation

Diplôme cadre de santé ou Master 2 médico-social

Description du poste

Le poste

Vous avez une expérience terrain d’auxiliaire puéricultrice, et vous avez évoluer sur des postes d’encadrement?

En plus de cela, vous avez un intérêt pour le fait de transmettre et faire monter les apprenants en compétences?

Alors rejoignez-nousla Fondation INFA.

L’IFAP de la Fondation INFA recherche son directeur / sa directrice pour accompagner les futurs professionnels / professionnelles auxiliaires de puériculture.

Vos missions

• Assurer l'animation et l'encadrement de l'équipe pédagogique et administrative des formations sur l'IFAP de Montluçon et Aurillac
• Garantir l'organisation des formations, du suivi administratif et financier
• Assurer la continuité pédagogique en lien avec l'équipe pédagogique et les intervenants extérieurs
• Garantir et organiser les épreuves de sélection et certification
• Assurer et suivre la mise en place de conseils de perfectionnement et ICOGI
• Assurer les différents bilans annuels
• Veiller à la réussite des alternants et leur diplomation
• Assurer les départs et suivi de stage de nos stagiaires
• Assurer la traçabilité des actions de formation
• Participer à des salons et des évènements ponctuels visant à promouvoir l'activité de l'IFAP
• Animer les réunions d'équipe et commissions pédagogiques
• Suivre et appliquer les process institutionnels et qualité

Contribuer à promouvoir la qualité des formations d'auxiliaires de puériculture

Ce que l’on vous propose

Type de contrat: CDD – Temps partiel – Cadre du secteur privé

Date de début prévue: Dès que possible

Rémunération: à partir de 36k annuel

Localisation: Montluçon – 03 – des déplacements régionaux sont à prévoir

Télétravail occasionnel

Tickets restaurant

Remboursement transports à 50%

Accès au CSE

À l’INFA, chaque candidature est accueillie avec attention, dans le respect de la diversité et de l’égalité des chances. Nos offres sont ouvertes à toutes et tous.

Fondation INFA, la Formation, l’Emploi, la Vie !

Profil recherché

Formation et Expérience

Vous disposez d’un Diplôme de cadre de santé ou d’un master 2 dans le secteur médico-social.

Une expérience sur le terrain de 5 ans minimum est requise.

Idéalement, vous avez une expérience réussie en direction d'IFAS/IFAP/IFSI et un réel intérêt pour la formation et les outils pédagogiques.

Hard Skills

• Concevoir et animer des séances de formation
• Pédiatrie
• Suivi administratif
• FOAD et visioconférence
• Gestion des imprévus et des priorités

Soft skills

• Sens du travail en équipe
• Engagement et implication
• Rigueur et respect des délais