Cadre de santé

SITE DE SAINT-LIZIER; Saint-Lizier; On-site; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Job summary

Le SITE DE SAINT-LIZIER recherche un cadre de santé pour diriger une équipe pluridisciplinaire au sein de la Résidence Couserans Pyrénées. Sous la direction, vous mettrez en œuvre la politique générale de soins et assurerez l’encadrement des équipes avec rigueur et bienveillance.

Vos activités seront d’organiser les activités et les soins, d’assurer l’interface avec le résident, son entourage et les services, de contribuer à l’élaboration des protocoles d’hygiène et de sécurité, et de participer

Qualifications

• Gestion d’équipe et leadership juniors/seniors
• Capacité à planifier et organiser les activités de soins
• Connaissance des règles de qualité, hygiène et sécurité
• Compréhension des droits des usagers et éthique professionnelle

Responsibilities

• Manager les équipes de soins et participer à leur montée en compétence
• Participer à l'élaboration des protocoles d'hygiène, de sécurité et de qualité
• Assurer l'interface entre le résident, son entourage et les services
• Participer aux réunions institutionnelles et projets en collaboration avec la directrice
• Elaborer les plannings et assurer le suivi du temps de travail

Skills

Management

Gestion d'équipe

Stratégie et organisation

Communication

Évaluation de la charge de travail

Analyse de situation

Maîtrise des outils bureautiques

Droits des usagers

Education

Bac+5 et plus ou équivalents Encadrement santé

Tools

Pack Office

Job description

Vous exercerez les fonctions de cadre de santé au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, Infirmier en pratiques avancées, équipe infirmière, psychologues, ergothérapeute, enseignant en activités physiques adaptées, kinésithérapeute, équipes soignantes des lieux de vie, équipe administrative). En lien avec la directrice, vous êtes chargé.e de la mise en œuvre de la politique générale de soins de l'établissement avec une compétence sur la largeur du poste.

Vos activités principales seront les suivantes :

• Organiser la continuité des activités et des soins dans une dynamique de bientraitance
• Assurer l'interface entre le résident, son entourage et les différents services de l'établissement
• Manager les équipes de soins et participer à leur montée en compétence
• Participer à l'élaboration des protocoles d'hygiène, de sécurité et de qualité, garantir leur mise en œuvre.
• Participer aux réunions institutionnelles et contribuer aux projets en collaboration avec la directrice.

Travail en collaboration avec un adjoint administratif, avec des missions définies permettant de vous apporter une aide pour :

• Elaborer les plannings, assurer la continuité de service, gérer et suivre le temps de travail
• Coordonner les prestations hôtelières auprès des résidents en veillant à la qualité du cadre de vie (accueil hôtelier, hygiène et entretien des locaux, blanchissage, restauration)
• Assurer le suivi et la traçabilité de la qualité des prestations proposées

Projets en cours à la Résidence Couserans Pyrénées :

• Mise en œuvre du projet d'établissement renouvelé 2026-2031
• Accompagnement des résidents dans le cadre du Pôle d'Activités et de Soins Adaptés - Intégration de nouveaux locaux en janvier 2027
• Nouvelle unité de vie adaptée de 13 lits en janvier 2027
• Hébergement Temporaire en Sortie d'Hospitalisation
• Evaluation qualité en septembre 2027

Le type d'emploi : Poste à temps plein, tous statuts envisageables : CDD de six mois renouvelable, intégration fonction publique hospitalière à prévoir à terme sur poste vacant. Integration suite à changement d'établissement. Reprise d'ancienneté dans le cadre de l'intégration.

Le profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'encadrement, avec une expérience solide dans l'encadrement (établissement de la fonction publique hospitalière ou privé). Vous respectez les droits et obligations du Code Général de la Fonction Publique, et adhérez pleinement aux objectifs et aux valeurs du projet d'établissement de la Résidence Couserans Pyrénées. Vous avez le sens de l'engagement et portez un intérêt pour le domaine de la gériatrie et la coordination des soins.

Savoirs

• Management et gestion d'équipe
• Stratégie et organisation du travail, conduite du changement
• Communication et relations interpersonnelles
• Evaluation de la charge de travail en accompagnement et soins du résident
• Méthodologie d'analyse de situation
• Maîtrise des outils bureautiques (pack office)
• Droits des usagers du système de santé

Savoirs être

• Faire preuve d'une bonne posture professionnelle et de qualités relationnelles, pédagogiques et diplomatiques
• Faire preuve d'une capacité d'organisation et de priorisation
• Etre en capacité d'adopter le juste positionnement résidents/soignants/familles
• Etre à l'écoute et faire preuve d'équité
• Faire preuve de rigueur, d'adaptabilité et avoir le sens des responsabilités

L'organisation du travail : Afin de mieux prendre en compte et répondre aux obligations d'efficience et de coordination du parcours de soins des résidents, d'accompagnement des familles, de suivi avec nos partenaires. L'organisation est la suivante : Du lundi au vendredi Astreintes ponctuelles en relai à la directrice. Roulement (cycle de travail) déployé sur une année, permettant d'anticiper votre planning et concilier vie professionnelle et personnelle. Travailler à la Résidence

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail en astreinte
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2930.0 Euros sur 12 mois

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Encadrement santé Cette formation est indispensable

Compétences

• Apporter un appui technique au personnel
• Concevoir des protocoles de soins
• Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Protocoles de soins

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées