Câbleur F/H

Eiffage Group; Dunkerque; Sur place; EUR 27 000 - 28 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Intéressement

Participation aux résultats

Épargne salariale

Résumé du poste

Eiffage Énergie Systèmes Indus Nord recrute un Cableur F/H pour son agence de Dunkerque afin d’assurer le câblage des armoires et coffrets électriques dans le cadre de chantiers industriels. Vous aurez à étudier les plans, câbler et vérifier la conformité des installations, tout en respectant les procédures sécurité et environnementales.

Profil CAP/BEP/Bac Pro avec au moins 3 ans d’expérience en chef d’équipe ou chef de chantier serait apprécié.

Qualifications

• Capacité à lire et interpréter les schémas et plans de câblage.
• Bonne connaissance des procédures sécurité et EPI.
• Expérience préalable en montage et câblage industriel.

Responsabilités

• Étudier le schéma de montage et le plan de câblage.
• Monter des composants électriques dans armoires et coffrets.
• Effectuer le câblage et les raccordements.
• Contrôler la conformité du câblage réalisé.

Connaissances

Esprit d'équipe

Relationnel

Électrique

Formation

CAP/BEP/Bac Pro

Description du poste

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone. Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale. Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires. Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique. #EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

Pour la filiale Eiffage Énergie Systèmes Indus Nord, nous recherchons un Cableur F/H pour notre agence de Dunkerque.

Responsabilités

• Recevoir les consignes des opérations à réaliser.
• Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser.
• Assurer le nettoyage et le rangement de l’environnement de travail.
• Entretenir l'outillage et les matériels mis à disposition.

Qualité, sécurité et environnement

• Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets …).
• Remonter les informations (anomalie, bonne pratique,…) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident).

Activités opérationnelles

• Etudier le schéma de montage et le plan de câblage.
• Monter des composants électriques* dans des armoires, coffrets ou châssis.
• Effectuer le câblage.
• Couper, dénuder, sertir et raccorder des fils et des câbles.
• Contrôler la conformité du câblage réalisé.

Communication

• Rendre compte de son activité.
• Se coordonner avec les autres corps d'état.

Compétences techniques

• Électrique : B2v, BC, BR, H1V

Formation

• CAP, BEP ou Bac Pro, l’expérience et la personnalité restant des critères déterminants.

Expérience

• Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience et avez déjà évolué en tant que Chef d’équipe ou Chef de chantier dans le secteur industriel.

Qualités et savoir-être

• Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe et souhaitez mettre votre rigueur ainsi que votre sens du relationnel au service d’un grand groupe.
• Vos aptitudes à sensibiliser et à motiver votre équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans cette fonction.

Nous proposons une rémunération annuelle brute, située entre 27 000 et 28 000 €, versée sur 13,3 mois. Ce package est complété par des dispositifs avantageux d'intéressement, de participation aux résultats et d'épargne salariale.

Pour vous accompagner dans votre projet de parentalité, Eiffage Énergie Systèmes met en place un partenariat crèche national (accessible sous certaines conditions), un accompagnement pour développer vos compétences, ainsi que des formations internes via e-learning.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous ! Les rémunérations proposées sont communiquées à titre indicatif et s'inscrivent dans le cadre de la convention collective des travaux publics Avec des 100 000 chantiers essentiellement réalisés en France et à l’international en Europe chaque année, Eiffage est l’un des leaders européens du BTP et des concessions. Les 84 400 collaborateurs de notre Groupe exercent leur activité à travers les métiers de la construction, de l’immobilier, de l’aménagement, du génie civil, du métal, la route, des services à l’énergie systèmes et des concessions. Dans un contexte où le dérèglement climatique est devenu une réalité, où la ville et les infrastructures durables et résilientes sont recherchées partout dans le monde, Eiffage met en œuvre la construction bas carbone à grande échelle et se saisit de toutes les opportunités d’innovation dans ce domaine pour faire la différence au service d’un développement durable partagé. Notre ambition est de construire un avenir à taille humaine en faisant émerger la ville durable, en reliant les territoires et en mettant en œuvre des solutions et des services toujours plus innovants pour répondre aux besoins des populations, au plus près des territoires.