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Red Hot Talents recherche des Business Managers / Ingénieurs d'Affaires pour accompagner son expansion auprès de grands comptes et acteurs majeurs de l'industrie et des nouvelles technologies.
Vous piloterez l'ensemble du cycle commercial, développerez votre portefeuille, recruterez et managerez votre équipe, et assurerez la rentabilité de votre centre de profit. CDI, esprit entrepreneurial et capacité à négocier avec des décideurs seront fortement valorisés.
Notre client est un groupe de conseil et d'ingénierie intervenant auprès de grands comptes et d'acteurs majeurs de l'industrie et des nouvelles technologies.
Grâce à son expertise et à la qualité de ses prestations, l'entreprise connaît une dynamique de développement particulièrement soutenue. + de 100 consultants ont rejoint le groupe depuis début 2026 !
Cette croissance exceptionnelle s'accompagne d'une volonté forte de poursuivre le développement de ses activités sur l'ensemble du territoire national.
Dans ce contexte, nous recherchons plusieurs Business Managers / Ingénieurs d'Affaires H/F pour accompagner cette expansion.
Business Manager / Ingénieur d'Affaires H/F - CDI
Envie de rejoindre un groupe en pleine hypercroissance et de construire votre propre business ?
En véritable responsable de votre activité, vous intervenez sur l'ensemble du cycle commercial et managérial.
Formation supérieure commerciale, ingénieur ou universitaire.Première expérience réussie en développement commercial, idéalement dans une ESN, une société de conseil ou un environnement B2B.Tempérament commercial affirmé et véritable goût du challenge.Capacité à développer un portefeuille clients et à négocier avec des interlocuteurs de haut niveau.Envie d'entreprendre, de recruter et de manager sa propre équipe.Autonomie, ambition, dynamisme et excellent relationnel.Les profils juniors à fort potentiel entrepreneurial pourront également être étudiés.
Notre client est un groupe de conseil et d'ingénierie intervenant auprès de grands comptes et d'acteurs majeurs de l'industrie et des nouvelles technologies.Grâce à son expertise et à la qualité de ses prestations, l'entreprise connaît une dynamique de développement particulièrement soutenue. + de 100 consultants ont rejoint le groupe depuis début 2026 !Cette croissance exceptionnelle s'accompagne d'une volonté forte de poursuivre le développement de ses activités sur l'ensemble du territoire national.Dans ce contexte, nous recherchons plusieurs Business Managers / Ingénieurs d'Affaires H/F pour accompagner cette expansion.
Pourquoi rejoindre cette aventure ?Une hypercroissance réelle : plus de 100 consultants recrutés en un an.Un groupe ambitieux : des perspectives de développement importantes sur le marché français.Une vraie autonomie : vous construisez et développez votre propre centre de profit.Des perspectives d'évolution : possibilité de prendre rapidement des responsabilités managériales et de direction.Un environnement stimulant : des projets variés auprès de clients prestigieux.Une culture entrepreneuriale : votre performance et votre implication contribuent directement à la réussite collective.Prêt(e) à relever le challenge ?Vous avez la fibre commerciale, l'envie d'entreprendre et souhaitez participer au développement d'un groupe en pleine expansion ?
Formation supérieure commerciale, ingénieur ou universitaire.
Première expérience réussie en développement commercial, idéalement dans une ESN, une société de conseil ou un environnement B2B.
Tempérament commercial affirmé et véritable goût du challenge.
Capacité à développer un portefeuille clients et à négocier avec des interlocuteurs de haut niveau.
Envie d'entreprendre, de recruter et de manager sa propre équipe.
Autonomie, ambition, dynamisme et excellent relationnel.
Les profils juniors à fort potentiel entrepreneurial pourront également être étudiés.
Formation supérieure commerciale, ingénieur ou universitaire.
Première expérience réussie en développement commercial, idéalement dans une ESN, une société de conseil ou un environnement B2B.
Tempérament commercial affirmé et véritable goût du challenge.
Capacité à développer un portefeuille clients et à négocier avec des interlocuteurs de haut niveau.
Envie d'entreprendre, de recruter et de manager sa propre équipe.
Autonomie, ambition, dynamisme et excellent relationnel.
Les profils juniors à fort potentiel entrepreneurial pourront également être étudiés.