Business Developer H / F

Baker Tilly; Vanves; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services professionnels en Île-de-France recherche un Business Developer pour développer des opportunités d'affaires. Vous serez responsable de la détection des opportunités, du pilotage du cycle de vente, et du développement des ventes croisées. Vous devez avoir une formation supérieure en Commerce/Marketing et au moins 4 ans d'expérience en B-to-B. La culture d'entreprise met l'accent sur les relations humaines et le bien-être au travail, ainsi que sur l'intégration des personnes en situation de handicap.

Prestations

Titres restaurant

8 à 12 RTT par an

Statut cadre - forfait 218 jours

Télétravail

Participation

Formations

Qualifications

• Minimum 4 ans d'expérience dans la commercialisation en B-to-B.
• Expérience dans le secteur de la formation professionnelle est un plus.

Responsabilités

• Détecter les opportunités et prospecter différents segments de marché.
• Piloter le cycle de vente de la prospection à la facturation.
• Développer des ventes croisées sur les autres offres de formation.

Connaissances

Esprit entrepreneurial

Excellente relation

Curiosité

Autonomie

Formation

Formation supérieure en Commerce/Marketing

Description du poste

Votre mission :

Baker Tilly recrute pour sa filiale Capital Compétences x Booster Academy un Business Developer H / F.

Depuis plus de 20 ans, Booster Academy permet à des entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité de renforcer les compétences de leurs équipes en relation clients, en efficacité commerciale et en efficacité managériale, via des dispositifs multimodaux sur-mesure ou des offres packagées.

Devenez l'ambassadeur de notre offre de services et le moteur de notre croissance auprès des dirigeants de TPE, PME, professions libérales sur votre territoire (Paris et l'ouest parisien).

Vos missions consistent à :

• Détecter les opportunités, prospecter sur les différents segments de marché
• Cibler des actions à mener (réseaux d'entreprises et recommandation, réseaux sociaux, événements commerciaux, salons) pour optimiser la réalisation de vos objectifs de développement
• Traitement des leads entrants et opportunités transmises par les filiales du groupe Baker Tilly ou via le site internet Booster Academy
• Piloter le cycle de vente, du 1er rendez-vous à la signature du contrat, à sa facturation et son règlement
• Animer les bureaux locaux de Baker Tilly et ses filiales pour développer des opportunités d'affaires avec les clients du groupe via la recommandation interne
• Développer les ventes croisées sur les autres offres de formation de Capital Compétences (formations métier) et, plus largement, sur les autres offres de service du groupe Baker Tilly
• Réaliser le suivi des KPI

Pourquoi nous rejoindre ?

Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au coeur de notre activité. Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place.

L'esprit Baker Tilly, c'est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune. Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société.

Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international).

De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap.

Avantages :

• Titres restaurant ;
• Statut cadre - forfait 218 jours ;
• 8 à 12 RTT par an ;

Rémunération fixe + prime variable selon attente des objectifs

• Accord de télétravail ;
• Compte épargne temps ;
• Participation ;
• Formations ;
• Forfait de Mobilité Durable ;
• Prime de cooptation ;

Un CSE dynamique dans la proposition d'activités sociales diverses et variées et à l'écoute des salariés.

Et vous ?

Vous êtes diplômé d'une formation supérieure avec une spécialisation en Commerce / Marketing. Animé par un esprit entrepreneurial, vous aimez relever les défis avec autonomie et engagement.

Vous êtes un développeur dans l'âme, curieux, à l'écoute, et doté d'un excellent relationnel et justifiez, d'à minima 4 ans d'expérience dans la commercialisation en B-to-B.

Une expérience dans le secteur de la formation professionnelle serait un plus.

Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !

Osez l'esprit Baker Tilly, soyez audacieux : rejoignez-nous !