Business Analyst Front Office _ taux non linéaires - H/F

Talan; Paris; Hybride; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Prime équipement 100€

Actionnariat salarié

Mutuelle

Formations sur site et à distance

Résumé du poste

Talan recherche un profil expérimenté pour rejoindre sa Business Unit Finance et ses équipes IT Front Office Taux au sein d'une grande banque d’investissement. Vous contribuerez au cadrage, à la rédaction des besoins et au déploiement de nouveaux produits, en assurant le suivi des risques, du pricing et des calculations.

Vous aurez la mission de piloter les projets, rédiger les spécifications et accompagner le changement, tout en coordonnant les interfaces entre trading, ventes, risk management

Qualifications

• Formation Bac+5 (école d’ingénieurs, école de commerce ou Master spécialisé).
• Bonnes connaissances des produits de taux.
• Maîtrise des processus de calcul et de suivi de P&L, Greeks, VAR...
• Maîtrise de l’anglais (oral et écrit).
• Maîtrise de SQL et de la méthodologie Agile.
• Intègre, rigoureux et dynamique, vous démontrez des capacités d'organisation et d'adaptation ainsi qu'un fort esprit d'équipe. Flexibilité, créativité et sens de l'initiative seront vos atouts pour réussir.

Responsabilités

• Du cadrage et de la rédaction des expressions de besoins.
• De la planification et coordination de projets.
• De la rédaction des spécifications fonctionnelles, suivi de la recette et de la mise en production.
• De la conduite du changement et de l’accompagnement des utilisateurs.

Connaissances

Anglais

SQL

Agile

Trading et taux

Calcul et suivi P&L

Esprit d'équipe

Organisation

Formation

Bac+5 (Ingénieurs / Commerce / Master spécialisé)

Outils

SQL

Description du poste

Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique.

Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.

Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d’innovation.

Nous traduisons l’innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé.

Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s’impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires.

Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité.

Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici

Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap.

Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique.

Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.

Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d’innovation.

Nous traduisons l’innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé.

Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s’impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires.

Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité.

Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici

Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap.

Description du poste

Notre Business Unit Finance est une équipe composée essentiellement d’experts comme vous, qui interviennent sur toute la chaîne front-to-back sur des missions de Conseil ou de MOA Métier.

Rattaché à notre practice Capital Market, vous interviendrez au sein des équipes IT Front Office Taux d’une grande banque d’investissement afin de fournir à nos utilisateurs Trading, Ventes, Risk Management, Back Office les outils nécessaires au booking, à l’évaluation de leur position et à la production des calculs de risques des produits qu’ils vendent et maintiennent en position.

Dans ce cadre, vous participerez à la mise en place de nouveaux produits (exotiques ou optionnels) sur la chaine de valeur en aval (Modélisation, pricing, risques, confirmations, compta, reporting règlementaire…) et serez chargé :

• Du cadrage et de la rédaction des expressions de besoins
• De la planification et coordination de projets,
• De la rédaction des spécifications fonctionnelles, suivi de la recette et de la mise en production
• De la conduite du changement et de l’accompagnement des utilisateurs.

Qualifications

• Formation Bac+5 (Ecole d’ingénieurs, Ecole de commerce ou Master Spécialisé),
• Bonnes connaissances des produits de taux
• Maîtrise des processus de calcul et de suivi de P&L, Greeks, VAR...
• Maitrise de l’anglais (oral et écrit)
• Maitrise de SQL et de la méthodologie Agile
• Intègre, rigoureux (se) et dynamique, vous démontrez des capacités d'organisation et d'adaptation ainsi qu'un fort esprit d'équipe. Flexibilité, créativité et sens de l'initiative seront vos atouts pour réussir.

Informations supplémentaires

• Locaux modernes en centre-ville
• Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €
• Actionnariat salarié
• Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
• Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
• Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
• Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
• Mobilité en France et à l’étranger
• Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
• Primes de cooptation de 500 à 4000 €
• Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique