Business Analyst Data_Data Modeling_Toulouse

Capgemini; Toulouse; Hybride; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail

Formations certifiantes

Mobilité durable

Parcours d’intégration

Résumé du poste

Capgemini Toulouse recherche un Business Analyst confirmé, doté d’une forte appétence pour la Data et le SQL, afin de piloter des projets data dans des secteurs variés (énergie, banque/finance, secteur public). Vous animerez des ateliers, rédigerez des User Stories et assurerez la qualification des livrables.

Formation Bac+5 et au moins 5 ans d’expérience exigées en ESN ou cabinet de conseil. Maîtrise des outils Power BI/Tableau/Qlik Sense et anglais courant appréciés pour évoluer dans un cadre

Qualifications

• Formation Bac+5 en école d’ingénieur ou équivalent universitaire.
• Minimum 5 ans d’expérience dans un secteur comme l’énergie, la banque/finance ou le secteur public.
• Expérience en ESN ou cabinet de conseil (impératif).
• Maîtrise du SQL et des outils de reporting Power BI, Tableau, Qlik Sense.
• Compétences en modélisation de données et documentation fonctionnelle.
• Connaissance des méthodologies projet Scrum.
• Bonnes qualités d’écoute, d’analyse et vulgarisation auprès d’audiences non techniques.
• Encadrement d’équipes et capacité à travailler en environnement international (English speaker).

Responsabilités

• Définition des besoins réels de nos clients et identification des meilleures solutions data.
• Conduite d’ateliers fonctionnels et techniques avec les clients.
• Rédaction des User Stories et des spécifications fonctionnelles détaillées.
• Support à la recette métier et validation des livrables.
• Coordination d’équipes pluridisciplinaires et pilotage de projets.
• Modélisation de données métier et techniques.
• Utilisation du langage SQL pour l’analyse et la structuration des données.
• Apport d’expertise sectorielle : énergie, banque/finance, secteur public, etc.

Outils

SQL

Power BI

Tableau

Qlik Sense

Description du poste

Capgemini en quelques mots

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté d’experts dans le monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif.

Pour renforcer les équipes d’I&D, nous recherchons actuellement notre futur(e)Business Analyst F/H avec une forte appétence pour la Data, la modélisation et le SQL, et une compétence sectorielle affirmée (énergie, finance, secteur public, etc.).

Vos mission

• Définition des besoins réels de nos clients et identification des meilleures solutions data pour y répondre
• Conduite d’ateliers fonctionnels et techniques avec les clients
• Rédaction des User Stories et des spécifications fonctionnelles détaillées
• Support à la recette métier et validation des livrables
• Coordination d’équipes pluridisciplinaires et pilotage de projets
• Modélisation de données métier et techniques
• Utilisation du langage SQL pour l’analyse et la structuration des données
• Apport d’expertise sectorielle : énergie, banque/finance, secteur public, etc.

Votre profil

• Formation Bac +5 en école d’ingénieur ou équivalent universitaire
• Minimum 5 ans d’expérience dans un secteur comme l’énergie, la finance ou le secteur public
• Expérience en ESN ou cabinet de conseil (impératif)
• Maîtrise du langage SQLet des outils de reporting :Power BI, Tableau, Qlik Sense
• Compétences en modélisationde données et documentation fonctionnelle
• Connaissance des méthodologies projet (Scrum)
• Bonnes qualités d’écoute, d’analyse et de vulgarisation auprès d’audiences non techniques
• Encadrement d’équipes et capacité à travailler en environnement international (English speaker)

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

3 raisons de nous rejoindre

• Qualité de vie au travail :télétravail, égalité professionnelle, parentalité, mobilité durable
• Apprentissage en continu :certifications, formations, accompagnement personnalisé, parcours d’intégration sur 9 mois
• Avantages groupe & CSE :actionnariat, activités, remboursement vacances et abonnements sportifs/culturels