Black Belt - Direction Technique F/H

Safran; Réau; Hybrid; EUR 85,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail possible

Mentorat technique

Accès à des experts Safran

Sessions de partage d'expérience

Job summary

Safran est un groupe international de haute technologie, opérant dans l'aéronautique, l'espace et la défense. Rejoignez la Direction Technique de Safran Aircraft Engines pour devenir Black Belt et déployer vos talents au cœur de la performance technologique de nos moteurs d'avion.

Intégrer la Direction Technique, c'est piloter des chantiers d'amélioration, dialoguer avec les experts et accompagner la transformation digitale.

Qualifications

• Diplômé-e Bac +5 minimum en ingénierie, sciences, mécanique, aéronautique ou disciplines apparentées.
• Certification Green Belt indispensable et expérience confirmée (5 ans+) sur des projets techniques, conception, développement ou support produit.
• Curiosité, rigueur scientifique, créativité et sens de la communication pour dialoguer avec les métiers techniques comme opérationnels.
• Solides compétences en gestion de projet, analyse de données et résolution de problématiques complexes.
• Appétence forte pour l'innovation, l'accompagnement au changement et la transmission de savoir.

Responsibilities

• Piloter ou accompagner des projets d'amélioration continue et de transformation technique sur la conception et la fiabilisation de nos produits.
• Déployer les méthodologies Lean Six Sigma & One Safran sur des problématiques technologiques d'envergure, en interface avec les bureaux d'études, le support client et la production.
• Impulser et accompagner la transformation digitale (IA, data management, outils collaboratifs) pour optimiser nos façons de travailler et d'innover.
• Tutorer des Green Belts, animer des formations One Safran Onboarding auprès de nos ingénieurs et partager vos bonnes pratiques techniques et méthodologiques à l'échelle du Groupe.
• Mesurer l'impact de vos actions par des indicateurs de performance technique (fiabilité, robustesse, coûts, délais).

Skills

Lean Six Sigma

Gestion de projet

Analyse de données

Transformation digitale

Communication

Education

Bac+5 ingénierie, sciences, mécanique, aéronautique ou disciplines apparentées

Job description

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.

* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Êtes-vous animé-e par l'innovation de pointe, la résolution de problématiques complexes et la recherche de l'excellence technique ?

Rejoignez la Direction Technique de Safran Aircraft Engines : engagez-vous dans un parcours d'exception pour devenir Black Belt et déployez vos talents au coeur de la performance technologique de nos moteurs d'avion.

Intégrer la Direction Technique, c'est travailler en équipe avec des experts passionnés, participer directement à la fiabilité et à la compétitivité de nos produits, piloter des chantiers qui changent la donne pour nos clients et notre environnement. Nous vous accompagnons dans un parcours accéléré, structuré et reconnu, conjuguant haut niveau d'exigence, diversité des projets et progression continue.

Les atouts du poste :

• Un parcours de 30 à 36 mois alliant formation, tutorat et missions à fort enjeu, au coeur du développement des technologies aéronautiques.
• Une immersion dans les innovations qui façonnent l'aéronautique de demain (nouveaux matériaux, digitalisation, décarbonation, intelligence artificielle, data science...).
• Un rôle transversal, en synergie avec la R&T, le développement, la conception, la qualification des pièces et le support en service.

Vos principales missions

• Piloter ou accompagner des projets d'amélioration continue et de transformation technique sur la conception et la fiabilisation de nos produits.
• Déployer les méthodologies Lean Six Sigma & One Safran sur des problématiques technologiques d'envergure, en interface avec les bureaux d'études, le support client et la production.
• Impulser et accompagner la transformation digitale (IA, data management, outils collaboratifs) pour optimiser nos façons de travailler et d'innover.
• Tutorer des Green Belts, animer des formations One Safran Onboarding auprès de nos ingénieurs et partager vos bonnes pratiques techniques et méthodologiques à l'échelle du Groupe.
• Mesurer l'impact de vos actions par des indicateurs de performance technique (fiabilité, robustesse, coûts, délais).
• Valoriser vos réalisations lors de séminaires d'excellence technique interne et contribuer à la dynamique d'amélioration continue interdirections.

Les + du parcours Black Belt Direction Technique :

• Une diversité unique de sujets : analyse de défaillances, robustesse de design, performance produit, réduction de cycles de développement…
• Participation à des groupes de réflexion prospective et innovation.
• Accompagnement individualisé : mentorat technique, accès privilégié à des experts Safran, sessions de partage d'expérience.
• Télétravail possible, missions ponctuelles sur plusieurs sites en France et à l'étranger pour vivre la réalité terrain des projets.

* Diplômé-e Bac +5 minimum en ingénierie, sciences, mécanique, aéronautique ou disciplines apparentées.

* Certification Green Belt indispensable et expérience confirmée (5 ans+) sur des projets techniques, conception, développement ou support produit.

* Curiosité, rigueur scientifique, créativité et sens de la communication pour dialoguer avec les métiers techniques comme opérationnels.

* Solides compétences en gestion de projet, analyse de données et résolution de problématiques complexes.

* Appétence forte pour l'innovation, l'accompagnement au changement et la transmission de savoir.

* Un plus : Expérience en R&T, digitalisation ou méthodes avancées de data science