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Un cabinet d'avocat en droit social à Courbevoie recherche un avocat avec 3 à 5 ans d'expérience pour renforcer son équipe. Le candidat idéal aura une formation solide en droit social et maîtrisera les contentieux variés liés au droit du travail, tels que les procédures disciplinaires et les ruptures de contrat. Des sujets passionnants seront abordés, dans une ambiance chaleureuse. Le poste est flexible avec télétravail possible, et une rétrocession sera proposée selon le profil.
Recherche 3 à 5 ans de barreau, afin de compléter l'équipe.
Le cabinet intervient essentiellement en conseil et contentieux côté employeur (sociétés de moins de 10 salariés à plus de 500 salariés dans des domaines très variés tels que l'automobile/moto, l'hôtellerie-restauration, la métallurgie, le syntec, la blanchisserie industrielle, SSII, imprimerie..., mais également, pour une clientèle de cadres).
Le poste permet de traiter des sujets très variés et passionnants du droit du travail en matière de relations individuelles et collectives de travail (procédures disciplinaires et de ruptures de contrat de travail, CSE, AT/MP, discrimination, harcèlement moral, contrôle URSSAF, droit pénal du travail, durée du travail, violation de clause de non-concurrence, négociations de départs..., dans une ambiance chaleureuse, solidaire et bienveillante.
Une formation et une première expérience en conseil et contentieux sont indispensables.
Poste à pourvoir dès que possible.
Temps plein/partiel
Télétravail possible si temps plein
Rétrocession selon profil