Avocat Collaborateur Fiscaliste Junior F/H

Rydge; Rennes; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Part time

Job summary

RYDGE Avocats recherche un Avocat Collaborateur Fiscaliste Junior F/H pour rejoindre son département Fiscalité. Vous accompagnerez nos clients (TPE/PME/ETI) sur des enjeux fiscaux complexes et contribuerez à des missions de conseil, structuration et optimisation des flux fiscaux, en France et à l’international.

Vous possédez le CAPA ou êtes élève-avocat, avec un Master 2 fiscalité et/ou DJCE, et avez une première expérience en cabinet via des stages.

Qualifications

• Titulaire du CAPA ou élève-avocat, formation Master 2 en fiscalité et/ou DJCE.
• Première expérience en cabinet d’avocats via des stages.

Responsibilities

• Analyse des enjeux fiscaux et définition de stratégies fiscales dans le cadre d’opérations de croissance, en France et à l’international.
• Accompagnement des réorganisations d’entreprises et de groupes.
• Structuration et optimisation des flux fiscaux.
• Gestion des problématiques liées au financement et au développement des actifs incorporels.
• Projets d’implantation en France et à l’étranger.
• Gestion des contrôles et contentieux fiscaux.
• Accompagnement à l’adaptation des activités à l’évolution de la réglementation fiscale.

Skills

Autonomie

Rigueur

Capacité d’analyse

Engagement

Motivation

Esprit d’équipe

Sens du service

Education

CAPA ou élève-avocat

Master 2 en fiscalité / DJCE

Job description

Avocat Collaborateur Fiscaliste Junior F/H

Créé pour accompagner les entrepreneurs dans les moments clés de leur développement, RYDGE Avocats s’appuie sur une équipe de 150 experts engagés et accessibles, présents partout en France. Nous intervenons en droit des affaires, droit social et fiscalité, avec une conviction forte : le droit est un levier de performance quand il est pensé au service du projet d’entreprise.

Chaque jour, nos avocats proposent un accompagnement sur mesure et un conseil stratégique à des dirigeants de TPE, PME et ETI, pour sécuriser, accélérer et transformer leur activité dans un environnement en perpétuelle évolution.

Notre force ? Le collectif. Travailler main dans la main avec les autres métiers de Rydge Conseil – conseil, expertise comptable, gestion sociale – pour garantir une approche à 360°.
Rejoindre RYDGE Avocats, c’est intégrer une équipe soudée, pluridisciplinaire, qui valorise l’autonomie, la responsabilité et le sens du service.

C’est contribuer, par le droit, à écrire les histoires d’entreprise de demain.

Au sein du département Fiscalité, vous intervenez aux côtés des associés et des collaborateurs expérimentés sur des missions de conseil fiscal auprès de nos clients. À ce titre, vous participez notamment à :

• L’analyse des enjeux fiscaux et la définition de stratégies fiscales dans le cadre d’opérations de croissance, en France comme à l’international ;
• L’accompagnement des réorganisations d’entreprises et de groupes ;
• La structuration et l’optimisation des flux fiscaux ;
• Les problématiques liées au financement ainsi qu’au développement et à la gestion des actifs incorporels ;
• Les projets d’implantation en France et à l’étranger ;
• La gestion des contrôles et contentieux fiscaux.
• Vous accompagnez également nos clients dans l’adaptation de leurs activités aux évolutions de la réglementation fiscale.

En collaboration avec des équipes pluridisciplinaires, vous contribuez à des projets transverses visant à intégrer efficacement les enjeux fiscaux dans l’optimisation de la performance globale.

Pour réussir dans ce poste, vous disposez des qualifications suivantes :

• Titulaire du CAPA ou élève-avocat, avec une formation de niveau Master 2 en fiscalité et/ou DJCE ;
• Une première expérience en cabinet d’avocats, à travers des stages, confirmant votre intérêt pour la fiscalité.

Pour vous intégrer pleinement au sein de nos équipes et adhérer à notre culture, vous faites preuve de :

• Autonomie, rigueur et capacité d’analyse ;
• Engagement, motivation et disponibilité ;
• Esprit d’équipe et goût pour le travail collaboratif et transversal ;
• Sens du service et excellentes qualités relationnelles, favorisant des échanges efficaces avec vos interlocuteurs.
• Type de contrat : Libéral
• Date de début prévue : Septembre 2026
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

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