Avocat collaborateur en Droit Social

implid; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'avocats à Lyon recherche un avocat collaborateur libéral H/F à temps plein. Le candidat idéal devra avoir un Master 2 en droit social, un CAPA, et au moins 2 ans d'expérience en droit du travail. Les responsabilités incluent la collaboration sur des dossiers de droit du travail, et la participation à des audits. Rejoindre une équipe soudée privilégiant l'engagement et le collectif.

Qualifications

• 2 années d'expérience en droit du travail/droit social.
• Expérience en conseil et contentieux.

Responsabilités

• Collaborer sur des dossiers de droit du travail.
• Constituer une activité de conseil et de contentieux.
• Participer à des audits et animer des formations.
• Travailler sur des projets transversaux.

Connaissances

Droit du travail

Dynamisme

Pragmatisme

Adaptabilité

Formation

Master 2 en droit social

CAPA

Description du poste

Entreprise

implid est un acteur majeur du chiffre, du droit et du conseil aux entreprises. Premier groupe français à rassembler experts-comptables, commissaires aux comptes, juristes, avocats, notaires, commissaires de justice, consultants et recruteurs, implid compte plus de 900 collaborateurs en France. Sa mission: faire grandir les entreprises, jour après jour, en accompagnant leur développement et leurs transformations. En combinant des métiers par nature individuels, implid propose une approche atypique à la fois pointue et complète dans la durée. Le groupe s'engage aux côtés des entrepreneurs, dirigeants et décideurs pour accompagner leurs enjeux de capital humain, performance financière, transformation numérique, conformité, gouvernance et performance durable.

Poste

Cabinet ELSEN / implid recherche un avocat collaborateur libéral H/F à temps plein pour son bureau lyonnais.

Responsabilités

• Collaborer avec les avocats du cabinet sur les dossiers de droit du travail, en conseil comme en contentieux.
• Constituer une activité de conseil et de contentieux, essentiellement devant le Conseil de Prud'hommes, en contact direct avec des clients de tous secteurs d'activité.
• Participer à des audits et animer des sessions de formation.
• Élargir ses connaissances en travaillant sur des dossiers individuels et sur des projets transversaux (droit des sociétés, fiscal, contrats, etc.) et collaborer avec les autres métiers d'implid (expertise comptable, conseil, audit, notaires, commissaires de justice).

Qualifications

• Idéalement titulaire d'un Master 2 droit social, du DPRT ou du DJCE, et ayant obtenu son CAPA.
• Disposez d'au moins 2 années d'expérience significative en droit du travail / droit social aux côtés des entreprises.

Compétences personnelles

• Vous êtes dynamique, motivé(e), rigoureux(se) et pragmatique.
• Votre adaptabilité et votre sens du service vous permettront de vous intégrer au sein de l'équipe et d'adhérer à la culture et aux méthodes du cabinet pour y évoluer avec succès.

Avantages

Intégrer une équipe soudée qui cultive autant les valeurs d'engagement et d'exigence que la primauté du collectif et la bienveillance.