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AUXILIAIRE PETITE ENFANCE (F/H) (Basé à Nantes)

Ag Appel méd Rennes Petite Enfance

La Chapelle-sur-Erdre

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une crèche locale recherche un Auxiliaire Petite Enfance passionné pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de l'accueil des enfants et de leur famille, de la mise en œuvre de projets pédagogiques et de l'animation d'activités d'éveil. Ce poste en CDI de 35 heures par semaine à La Chapelle-sur-Erdre offre des avantages tels que le remboursement des frais de transport et des tickets restaurants.

Prestations

Remboursement de 50% des frais de transport publics
Stationnement gratuit
Heures supplémentaires payées ou récupérées
Tickets restaurants

Qualifications

  • Expérience en petite enfance appréciée.
  • Capacités d'adaptation dans un environnement dynamique.
  • Approche proactive pour garantir le bien-être de l'enfant.

Responsabilités

  • Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leur famille.
  • Participer à l'élaboration du projet pédagogique.
  • Proposer des activités d'éveil adaptées.
  • Veiller à l'hygiène et à la sécurité des enfants.
  • Collaborer avec l'équipe éducative.

Connaissances

Passion pour le développement des enfants
Compétences en accompagnement familial
Capacité à proposer des activités d'éveil
Sens de l'hygiène et de la sécurité
Description du poste
Offre d'Emploi : Auxiliaire Petite Enfance (H/F) en Micro-Crèche

Vous souhaitez exercer votre métier avec passion dans une structure à taille humaine qui valorise le bien-être et le développement de chaque enfant ?

Votre Mission :
  • Assurer l'accueil et l'accompagnement quotidien de l'enfant et de sa famille.
  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche.
  • Proposer et animer des activités d'éveil adaptées aux différents âges.
  • Veiller au bien-être, à l'hygiène et à la sécurité physique et affective des enfants.
  • Collaborer activement avec l'équipe pour garantir un environnement stimulant et sécurisé.

Contrat en CDI, d'une durée hebdomadaire de 35 heures, réparties sur 5 jours.

Rémunération selon profil et expérience (à discuter lors de l'entretien).

En rejoignant l'équipe, vous bénéficierez de diverses avantages :
  • Remboursement de 50% des frais de transport publics.
  • Stationnement gratuit pour votre véhicule personnel.
  • Heures supplémentaires payées ou récupérées (au choix du salarié).
  • Tickets restaurants.
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