Auxiliaire de vie sociale FRONTIGNAN (H/F)

ADMR

Frontignan

Sur place

EUR 19 000 - 26 000

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Avantages offerts par ce poste

Indemnités kilométriques
Smartphone fourni
Primes dimanches/jours fériés
Prime de panier repas
Mutuelle entreprise
Formations internes
Réunions d'équipe

Résumé du poste

ADMR Frontignan recherche un(e) Auxiliaire de vie sociale en CDI pour intervenir à domicile et accompagner les bénéficiaires dans les actes essentiels et les activités quotidiennes.

Profil: DEAVS/DEAES ou équivalent, autonomie et sens de l'observation, permis de conduire apprécié; planning variable et possibilités de travail les weekends et jours fériés.

Qualifications

  • Diplôme DEAVS ou DEAES exigé ou équivalent reconnu par la CCN BAD.
  • Expérience souhaitée (2 ans) ou débutant selon les missions confiées.
  • Autonomie et sens de l'organisation, discrétion et sens de l'observation.

Responsabilités

  • Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (mobilité, toilette, alimentation).
  • Aider dans les activités ordinaires (courses, repas, tâches ménagères).
  • Accompagner et aider dans les activités sociales et relationnelles (activitées de loisirs, etc.).
  • Participer à l’évaluation de la situation et adapter l’intervention.
  • Travailler en relation avec les professionnels du domicile.

Connaissances

DEAVS/DEAES diplôme
Autonomie
Organisation
Relationnel
Discrétion
Adaptation
Esprit d'équipe
Observation

Formation

DEAVS/DEAES diplôme

Outils

Permis de conduire

Description du poste

Auxiliaire de vie sociale FRONTIGNAN (H/F)

CDI

Description Du Poste

ENTREPRISE

Vous Souhaitez Exercer Une Profession Qui a Du Sens, Près De Chez Vous, Alors Rejoignez-nous ! L’ADMR Recherche Un

Missions
  • Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l’alimentation…)
  • Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne ( aide aux courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers)
  • Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs…)
  • Participe à l’évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence
  • Travaille en relation avec les différents professionnels du domicile
Profil
  • Titulaire du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d’état d’Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste
  • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées
  • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
  • Expérience de 2 ans minimum dans l’aide à domicile souhaités.
  • Permis de conduire demandé
Conditions
  • CDI
  • Selon les missions confiées
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : Frontignan
  • Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation Frontignan
  • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet)
  • Possibilité de travailler les weekends et jours fériés
  • Indemnités kilométriques et temps de déplacement selon barème en vigueur 0,40€/km ainsi que le temps de déplacement et participation à hauteur de 60% des frais kilométriques domicile du salarié pour la 1ère et dernière intervention de la journée
  • Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire)
  • Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45%
  • Prime de panier repas
  • Mutuelle entreprise /compte épargne temps / bon cadeaux de fin d'année
  • Accès à des formations internes pour une évolution de carrière
  • Réunions d'équipes régulières
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