Auxiliaire de vie H/F

Association Bas-Rhinoise d'Aide aux Personnes Agées (ABRAPA)

Sélestat

On-site

EUR 18,000 - 22,000

Part time

14 days+

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Benefits offered by this job

Prime de cooptation 250 € bruts
Mutuelle familiale
Remboursement des transports

Job summary

L’Association ABRAPA recrute un Auxiliaire de vie en CDD à temps partiel (30h/semaine) pour intervenir auprès de personnes dépendantes dans le Bas-Rhin. Vous accompagnerez les actes de la vie quotidienne, l’hygiène, les déplacements et les repas, dans le respect des besoins sociaux et émotionnels.

Rémunération mensuelle brute estimée à 1 810,13 €, avec majorations du samedi et dimanche, planning adapté, mutuelle familiale, remboursement des transports et prime de cooptation de 250 € bruts.

Qualifications

  • Le diplôme d’Auxiliaire de vie est exigé et constitue le point de départ.
  • Détails des diplômes recherchés listés : DEAES, DEAVS, MCAD, Titre d’ADVF, BAC Pro ASSSP, BAC Pro SAPAT, CAP ATMFC.
  • Recherche d’une personne passionnée par l’aide et le service.

Responsibilities

  • Assister les bénéficiaires dans l’hygiène, les déplacements et les repas.
  • Assurer un accompagnement social et émotionnel pour améliorer leur qualité de vie.

Skills

Empathie
Sens du service
Flexibilité
Attitude positive

Education

DEAES
DEAVS
MCAD
Titred’ADVF
BAC Pro ASSSP
BAC Pro SAPAT
CAP ATMFC

Job description

Avant de vous parler du poste, on va déjà se présenter.Nous c’est l’Abrapa!Vous ne nous connaissez pas encore?! Bon ce n’est pas trop grave, on va vous en dire plus

On forme une équipe passionnée, toujours là pour apporter duréconfortet del'assistanceà ceux qui en ont besoin. Notre énergie ? On la puise dans lasolidaritéet lepartage.

Votre rôle :

En tant qu’Auxiliaire de vie, vous serez bien plus qu'un simple prestataire de services. Vous serez l'épaule sur laquelle nos bénéficiaires pourront s'appuyer.

Vos missions incluront :

En tant qu'Auxiliaire de vie, vous assisterez les personnes dépendantes dans leur hygiène (aide à la toilette…), leurs déplacements et leurs repas tout en assurant un accompagnement attentif pour répondre à leurs besoins sociaux et émotionnels, contribuant ainsi à améliorer leur qualité de vie au quotidien.

Ce que nous offrons :

Si vous nous rejoignez, nous prendrons soin de vous comme vous prendrez soin de nos bénéficiaires.

Le poste est à pourvoir en CDD à temps partiel, à raison de 30h/ semaine, dès que possible et jusqu’au 01/05/2027, avec possibilité de prolongation.

Pour un contrat à30h, votre salaire s’élèvera à1 810.13 € brutpar mois.

A cela s’ajoute unemajorationde 25% les samedis et 50% les dimanches!

Vous aurez également:

  • Unenvironnement de travail chaleureuxet une équipe dévouée.
  • Des opportunités deformation continuepour développer vos compétences.
  • La possibilité de vraimentfaire une différencedans la vie des gens.
  • Unplanning adapté à vos disponibilitésetproche de votre domicile.
  • Lepaiement des kilomètreset destemps de trajet entre chaque intervention.
  • Unemutuelle familiale avantageusecar sans surcoût pour les membres de votre famille.
  • Unsmartphonepour consulter votre planning et rester en contact avec vos collègues et votre équipe administrative.
  • Leremboursement des transports en commun(pris en charge jusqu'à 50%).
  • La possibilité d'obtenir uneprime de cooptations'élevant à 250 € bruts dès que vous parrainez l’un de vos proches pour un poste d’aide à domicile !

Type d’emploi: CDD, temps partiel

Ce que nous attendons de vous :

Votre diplôme d’Auxiliaire de vie est un point de départ important, pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même. Les diplômes recherchés sont : DEAES, DEAVS, MCAD, Titred’ADVF, BAC Pro ASSSP, BAC Pro SAPAT, CAP ATMFC.

Unepassionpour aider les autres et un véritablesens du service.

Uneattitude positive et empathique, même dans les situations les plus complexes.

Uneflexibilitépour vous adapter aux besoins changeants de nos bénéficiaires.

Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalitéprofessionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrirdes chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrirautant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.

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