Auxiliaire de Vie — CDI, Humanité et Évolution pro

Vitalliance

Yvetot

Sur place

EUR 21 000 - 27 000

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Avantages offerts par ce poste

CDI à temps plein ou partiel
Remboursement frais de transport
Primes trimestrielles
Mutuelle et téléconsultation
Évolutions professionnelles
Formation continue

Résumé du poste

Vitalliance, leader de l’aide à domicile en France, recherche un Auxiliaire de Vie (H/F) pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. CDI à temps plein ou partiel, planning flexible selon disponibilités et prise en charge des déplacements.

Vous disposerez d’une rémunération attractive adaptée à l’expérience et du remboursement intégral des frais de transport, avec primes trimestrielles et possibilités d’évolution vers des postes de référent, formateur ou encadrant.

Qualifications

  • 3 ans d'expérience dans le secteur de l'aide à domicile ou diplôme médico-social exigé.
  • Diplôme du médico-social (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP, etc.) requis.
  • Sens du relationnel et capacité à travailler en autonomie et en équipe.

Responsabilités

  • Accompagner les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever, toilette, repas, déplacements, etc.).
  • Adapter l’accompagnement selon les besoins et le rythme de chaque personne, en respectant dignité et autonomie.
  • Écouter les bénéficiaires et leur entourage pour assurer un accompagnement personnalisé et de qualité.
  • Mettre en pratique les valeurs de Vitalliance : écoute, respect, professionnalisme et bienveillance.

Connaissances

Aide à domicile
Écoute active
Empathie
Organisation
Ponctualité

Formation

DEAES
ADVF
Bac Pro ASSP

Description du poste

Vitalliance, leader de l’aide à domicile en France, recherche un Auxiliaire de Vie (H/F) pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. CDI à temps plein ou partiel, planning flexible selon disponibilités et prise en charge des déplacements.

Vous disposerez d’une rémunération attractive adaptée à l’expérience et du remboursement intégral des frais de transport, avec primes trimestrielles et possibilités d’évolution vers des postes de référent, formateur ou encadrant.

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