Auxiliaire de vie

ADMR de Loire-Atlantique

Fégréac

Sur place

EUR 21 000 - 25 000

Temps partiel

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Proximité
Formation via ADMR
Équipements de protection fournis
Parrainage ADMR
Équilibre vie pro/perso

Résumé du poste

L'ADMR de Loire-Atlantique recrute un(e) auxiliaire de vie en CDI à temps partiel pour intervenir près de Fégréac et communes voisines. Rémunération à partir de 2048€ brut/mois selon la convention BAD, et disponibilité week-end nécessaire pour assurer les missions.

Vous accompagnerez des personnes âgées ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne et contribuerez à leur autonomie et leur bien-être.

Qualifications

  • Expérience ou diplômes du secteur sanitaire et social requis.
  • Savoir être à l'écoute et faire preuve d'empathie.
  • Autonomie et organisation dans les interventions.

Responsabilités

  • Aide à la toilette et à l'habillage.
  • Aide à la préparation et à la prise des repas.
  • Aide aux courses et à l'hygiène et confort.
  • Entretien du logement et du linge.
  • Accompagnement social et soutien à l'autonomie.
  • Veiller au bien-être et à la sécurité des personnes.
  • Contribuer à l'épanouissement des personnes aidées.

Connaissances

Écoute active
Autonomie
Adaptabilité
Relationnel

Formation

DEAVS/DEAES
BEP Assistant.e de vie
BAC PRO Assistant.e de vie aux familles
CAP Petite enfance

Description du poste

À propos de nous

L’ADMR de Loire-Atlantique coordonne 30 associations de services à domicile. Couvrant l’ensemble du département, le réseau est animé par plus de 190 bénévoles et emploie près de 650 salariés.

À propos de nous

L’ADMR de Loire-Atlantique coordonne 30 associations de services à domicile. Couvrant l’ensemble du département, le réseau est animé par plus de 190 bénévoles et emploie près de 650 salariés.

Rejoignez l'aventure humaine, proche des autres et proche de chez vous.

Mission

1 poste à pourvoir dès que possible

L'auxiliaire de vie intervient auprès des personnes fragiles afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne en assurant des soins de santé primaires, psychologiques, éducatifs et de l'accompagnement social et récréatif.

Vous accompagnerez des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vos missions seront :

  • Aide à la toilette et à l'habillage
  • Aide à la préparation et à la prise des repas
  • Aide aux courses
  • Assurer l'hygiène et le confort des personnes accompagnées
  • Entretien du logement et du linge
  • Accompagnement à la vie sociale : aide administrative, sorties, stimulation, écoute et surveillance, ...
  • Veiller au bien être et à la sécurité des personnes accompagnées
  • Contribuer à leur autonomie et épanouissement
Vos Conditions D'emploi Seront
  • CDI
  • Temps partiel de 100h à 130h/mois
  • Disponibilité le week-end (1 sur 3 en moyenne)
  • Rémunération selon la catégorie de la Convention Collective de la Branche de l'aide, de l'Accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) :
    • A partir de 2048€ brut/mois au prorata temporis
    • Diplôme et ancienneté valorisés financièrement
  • Filière : Intervention
  • Catégorie : Employé.e
  • Prise en charge des kilomètres automobile à hauteur de 0.42 cts/km
  • Villes d'intervention possible : Fégréac, Sévérac, Massérac, St Nicolas de Redon, Avessac.
L'ADMR Offre Des Avantages Adaptés à Votre Profil
  • Proximité
  • Adaptabilité vie professionnelle et privée
  • Une équipe à votre écoute dans votre "Maison Des Services" de Derval
  • Réunions d'équipe mensuelles pour échanger avec vos collègues et les bénévoles
  • Chaque trimestre : Analyses des pratiques professionnelles animées par une psychologue du travail
  • Politique dynamique de formation via notre propre centre de formation ADMR
  • Plateforme d'écoute psychologique 24/24h et 7j/7
  • Fourniture des équipements de protection
  • Accompagnement à la prise de poste par un Parrain ou une Marraine ADMR
Profil
  • 1 ans d'expérience et/ou diplôme du secteur sanitaire et social (DEAVS, DEAES, BEP ou BAC PRO Assistant.e de vie aux famille, CAP Petite enfance, ...)
  • Aisance relationnelle avec le public de personnes âgées, en situation de handicap et fragilisées
  • Qualités professionnels : adaptation, sens de l'écoute, autonomie, rigueur, organisation, obligation de discrétion, de respect et d’honnêteté.
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