AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

ADMR; Viriat; On-site; EUR 18,000 - 22,000; Full time

Benefits offered by this job

Aide au logement

Mutuelle et prévoyance d’entreprise

Formation professionnelle et tutorat

Qualité de vie au travail

Job summary

ADMR Ain recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour sa micro-crèche à Viriat « Côté Mômes ». Sous la responsabilité du Président et de la référente de la micro-crèche, vous exercerez des missions essentielles pour l’accueil et le soin des enfants, avec coordination aux besoins et à l’observation du développement.

CDD de 35 h hebdo, 6h30-18h30, poste à Viriat, convention BAD. Taux horaire annoncé: 13,81 € brut et perspective CDI selon organisation. Formation et tutorat proposés.

Qualifications

• Titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE.
• 2 ans d’expérience souhaitée.

Responsibilities

• Assurer l’accueil de l’enfant et des parents.
• Gérer la continuité de la direction en l’absence du référent technique selon le planning.
• Participer à l’identification des besoins de l’enfant et suivre son évolution.
• Organiser le travail en fonction des besoins des enfants et des consignes.
• Réaliser les soins d’hygiène et de confort en respectant le rythme de vie de l’enfant.
• Aider à la prise des repas et des collations.
• Garantir la sécurité des espaces de vie et de l’enfant.
• Accompagner les enfants dans leur développement sensoriel et moteur et l’autonomie.

Skills

Expérience souhaitée

Education

Diplôme d’Auxiliaire de Puériculture ou CAP AEPE

Job description

Description Du Poste

L’association TISF ADMR AIN, pour son réseau de Micro Crèche, recherche 1 Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour sa micro crèche à Viriat " Côté Mômes".

• Assurer l'accueil de l'enfant et des parents
• Etre responsable de la continuité de Direction en l’absence du référent technique dans les créneaux horaires prévus au planning
• Participer à l'identification des besoins de l'enfant, suivre son évolution, informer et rendre compte
• Organiser le travail en fonction des besoins des enfants, des consignes données
• Réaliser les soins d'hygiène et de confort de l'enfant en respectant son rythme de vie et applique les méthodes et moyens adaptés à l’exécution des soins en lien avec le référent santé inclusion
• Aider à la prise des repas et des collations
• Etre garant de la sécurité des espaces de vie et de l'enfant
• Accompagner les enfants dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices dans leur développement affectif, intellectuel et dans leur autonomie en lien avec le référent " santé et accueil inclusif "
• Situer son action au sein d’une équipe de travail et transmet ses observations
• Participer à des séances d’analyse de la pratique professionnelle
• Un management de proximité et à l'écoute de ses salarié(e)s.
• Une équipe conviviale et bienveillante
• Un accompagnement personnalisé dès votre embauche (formation professionnelle, tutorat).
• Une qualité de vie au travail et prévention des risques professionnels.
• Une rémunération calculée en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile.

Description Du Poste

L’association TISF ADMR AIN, pour son réseau de Micro Crèche, recherche 1 Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour sa micro crèche à Viriat " Côté Mômes".

Sous La Responsabilité Du Président De L’association Et De La Référente De La Micro Crèche Et Sous La Supervision De La Cheffe De Service « Enfance Et Parentalité » De La Fédération ADMR, Vous Exercerez Les Missions Suivantes

• Assurer l'accueil de l'enfant et des parents
• Etre responsable de la continuité de Direction en l’absence du référent technique dans les créneaux horaires prévus au planning
• Participer à l'identification des besoins de l'enfant, suivre son évolution, informer et rendre compte
• Organiser le travail en fonction des besoins des enfants, des consignes données
• Réaliser les soins d'hygiène et de confort de l'enfant en respectant son rythme de vie et applique les méthodes et moyens adaptés à l’exécution des soins en lien avec le référent santé inclusion
• Aider à la prise des repas et des collations
• Etre garant de la sécurité des espaces de vie et de l'enfant
• Accompagner les enfants dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices dans leur développement affectif, intellectuel et dans leur autonomie en lien avec le référent " santé et accueil inclusif "
• Situer son action au sein d’une équipe de travail et transmet ses observations
• Participer à des séances d’analyse de la pratique professionnelle

Avantages Proposés

• Un management de proximité et à l'écoute de ses salarié(e)s.
• Une équipe conviviale et bienveillante
• Un travail collaboratif
• Un accompagnement personnalisé dès votre embauche (formation professionnelle, tutorat).
• Une qualité de vie au travail et prévention des risques professionnels.
• Une rémunération calculée en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile.

Mais aussi… Des avantages sociaux spécifiques à la convention collective comme :

• L'aide au logement
• L'accession à la propriété
• Des aides financières adaptées
• La Prévoyance et Mutuelle d'entreprise

Profil recherché

• Titulaire du diplôme d’auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE
• 2 ans d’expérience souhaitée.

CONDITIONS

• CDD de 35 h hebdomadaire avec possibilité de CDI par la suite
• Taux horaire : 13.81 € brut
• Poste à pourvoir dès que possible
• Poste basé à : Viriat
• Convention collective BAD selon profil
• Horaires structure : 6H30-18H30