Auxiliaire de Puériculture H/F

Les Petits Chaperons Rouges; Saint-Victoret; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise reconnue dans le secteur de la petite enfance recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture pour rejoindre son équipe. Vous bénéficierez de 6 semaines de congés payés, d'une formation annuelle, et d’un environnement de travail soutenant votre épanouissement professionnel. Le poste exige un diplôme d’Auxiliaire de Puériculture et un engagement envers les valeurs d'inclusion et de respect. Des compétences en soin de l’enfant, animation et pédagogie sont essentielles. Un cadre de travail certifié Top Employer vous attend.

Prestations

6 semaines de congés payés

Accès à une plateforme de sport et bien-être

Service d’assistance sociale en ligne

Qualifications

• Travail en équipe et respect du rythme individuel de l’enfant.
• Engagement pour l'inclusion et la non-discrimination.
• Autonomie et confiance dans la réalisation des missions.

Responsabilités

• participer à des réunions d’AP au moins deux fois par an.
• Assurer une expertise métier reconnue et favoriser la mobilité des équipes.

Connaissances

Soin de l’enfant

Animation

Pédagogie

Hygiène et sécurité

Méthode de communication

Formation

Diplôme d’Auxiliaire de Puériculture

Description du poste

Mission

Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94 % des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.

Confiants: Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C.

Engagés: Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité.

Un cadre de travail certifié Top Employer 2025.

Vous faciliter la vie

6 semaines de congés payés offertes, accès à une plateforme de sport et bien‑être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne.

Vous faire grandir

Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées.

Vous donner le choix

CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties.

Soutenir votre pouvoir d’achat

Grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité.

Être Auxiliaire de Puériculture, c’est :

Formations métier sur‑mesure et webinaires QSE mensuels, guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main.

Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE.

Responsabilités

Réunions d’AP à minima 2 fois par an. Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions. Mobilités et évolutions facilitées.

Profil

Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?

Vous êtes titulaire du diplôme d’Auxiliaire de Puériculture (AP).

Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l’inclusion et la non‑discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des seniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.

Compétences

• Soin de l’enfant
• Animation
• Pédagogie
• Hygiène et sécurité
• Méthode de communication