Auxiliaire de puériculture (H/F)

COMMUNAUTE COMMUNES DU CLERMONTAIS; Clermont-l'Hérault; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale en Occitanie recherche un Auxiliaire de puériculture pour un poste en CDI. Le candidat devra assurer un accueil adaptatif pour chaque enfant et participer aux activités d'éveil. Un diplôme d'auxiliaire de puériculture et 2 ans d'expérience sont indispensables. Le travail se déroule à l'Établissement Multi-Accueil Collectif La farandole à Clermont-l'Hérault, avec des horaires de 7h30 à 18h30. Une rémunération attractive et des avantages sont offerts.

Prestations

Complémentaire santé

Indemnité transports

Intéressement / participation

Qualifications

• Connaissance des besoins de développement psychomoteur et psychologique de l'enfant.
• Être autonome et aimer travailler en équipe.
• Expérience souhaitée dans un poste similaire.

Responsabilités

• Assurer l'accueil des usagers et le bien-être des enfants.
• Participer aux projets d'activité d'éveil.
• Gérer l'organisation quotidienne en conformité avec le règlement de fonctionnement.

Connaissances

Techniques d'hygiène et de sécurité

Accompagnement de l'enfant

Discrétion et sens du service public

Formation

Diplôme d'auxiliaire de puériculture

Bac+2 ou équivalent

Description du poste

Offre n° 200YSZW Auxiliaire de puériculture (H/F)

Sous l'autorité directe de la directrice de l'Etablissement Multi-Accueil Collectif et de celle de la coordinatrice Petite Enfance, assurer un accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant, dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique.

Activités principales :

• Assurer l'accueil des usagers
• Assurer les conditions nécessaires au bien-être des enfants
• Participer aux projets d'activité d'éveil
• Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement

Activités secondaires :

• Participer à toutes les réunions en soirée (~3 fois par an)
• Participer aux analyses de pratique en soirée (3 à 4 fois par an)
• Participer à tous les événements de service (journées portes ouvertes – 1 samedi matin par an, fête petite enfance – 1 samedi matin par an, fête des crèches – 1 soir par an, etc.)
• Participer à toutes les formations organisées

Positionnement dans le service : Rattaché au Service Petite Enfance et plus particulièrement à l'Établissement Multi-Accueil Collectif la farandole, situé à Clermont l'Hérault. Autonome dans l'organisation de la journée au quotidien, en conformité avec le règlement de fonctionnement, le projet d'établissement et le projet d'activité, en coordination avec l'équipe et le personnel de direction. Travail suivi et évalué par la directrice de l'Établissement Multi-Accueil Collectif.

Spécificités : Horaires sur l'amplitude d'ouverture de l'établissement : 7h30-18h30, pouvant varier selon les besoins du service. Périodes de congés annuels obligatoires conditionnées par la fermeture de l'établissement et la nécessité de service. Respect du secret professionnel et des obligations de discrétion et confidentialité.

Lieu de travail : Etablissement Multi-Accueil Collectif La farandole.

Profil : Connaissance des techniques d'hygiène et de sécurité liées aux établissements accueillant de jeunes enfants, des besoins des enfants en soin de base et du développement psychomoteur et psychologique de l'enfant, de la sociologie des familles. PSC1 ou formation geste d'urgence en structure d'accueil de jeunes enfants souhaitée. Être disponible, autonome, aimer travailler en équipe, savoir faire preuve de discrétion et avoir le sens du service public. Expérience dans un poste similaire appréciée.

Compétences requises : Diplôme d'auxiliaire de puériculture.

Type de contrat : CDI, 35H/semaine, travail en journée.

Salaire :

• Complémentaire santé
• Indemnité transports
• Intéressement / participation
• Rémunération attractive : IFSE (184,96€ bruts/mois contractuel) et (243,70€ bruts/mois titulaire)

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) – Cette expérience est indispensable.
• Bac+2 ou équivalents – Formation d'auxiliaire puériculture indispensable.

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité – indispensable.
• Accueillir des enfants – indispensable.
• Pathologies de l'enfant.
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant.
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.

Employeur

250 à 499 salariés

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