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Auxiliaire de puériculture (H/F)

LES PETITS CHAPERONS ROUGES AIX LA DURAN

Aix-en-Provence

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une crèche de la région recherche un Auxiliaire de puériculture pour accueillir les enfants et les accompagner dans leur développement. Vous serez responsable du confort et du bien-être des enfants, tout en respectant les rythmes individuels. Le poste est en CDI, à temps plein, avec un salaire brut mensuel de 1900 à 2000 euros. Débutants acceptés, formation aux affaires de puériculture obligatoire.

Prestations

Complémentaire santé
Titres restaurant
Prime de panier

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Formation Auxiliaire de puériculture indispensable.

Responsabilités

  • Accueillir l'enfant et sa famille, favoriser la séparation.
  • Assurer le confort et le bien-être des enfants.
  • Animer des temps d'activités et d'éveil.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Accueillir des enfants
Pathologies de l'enfant
Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formation

Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture
Description du poste
Offre n° 199CMZT
Auxiliaire de puériculture (H/F)

Recrutement pour Octobre 2025

Responsabilités
  • Accueillir l'enfant et sa famille et accompagner la « séparation » en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec la famille.
  • Accompagner l'enfant dans son acquisition à la propreté et son autonomie en lui apprenant les règles de vie en communauté.
  • Créer et aménager en équipe un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins des enfants.
  • Assurer le confort, le bien‑être et respecter les rythmes individuels des enfants.
  • Observer les enfants et analyser les situations en équipe.
  • Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants.
  • Favoriser l’éveil et le développement sensori‑moteur psychomoteur de l'enfant.
  • Donner le biberon et/ou le repas lors des différentes étapes de la diversification alimentaire tout en s'assurer de la tolérance et de la quantité des repas.
  • Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical demandé par la Directrice/RSAI.
  • Prodiguer des soins médicaux quotidiens préventifs et curatifs en respectant l'intimité, le rythme et le stade de développement de l'enfant.
  • Repérer les signes cliniques et les signes de gravité, savoir alerter.
  • Appliquer les règles d'hygiène et s'assurer de leur bonne application au sein de l'équipe afin de ne pas apporter d'agents infectieux à l'enfant et d'éviter la transmission d'un enfant à l'autre.
  • Mettre en place les conditions favorables à l'endormissement, au sommeil et au réveil en fonction des habitudes de l'enfant.
  • Effectuer les ouvertures / fermetures de crèche en partenariat avec les professionnels non diplômés.
  • Effectuer les transmissions et tenir à jour le cahier de transmission afin de conserver une trace écrite des événements majeurs de la vie de l'enfant à la crèche.
  • Animer des temps d'activités et d'éveil en collaboration avec l'équipe.
Type de contrat
  • CDI
  • Temps plein – 35H/semaine
  • Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut mensuel de 1900.00€ à 2000.00€ sur 12 mois
  • Complémentaire santé
  • Titres restaurant / Prime de panier
Déplacements
  • Jamais
Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture – cette formation est indispensable
Compétences
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité – cette compétence est indispensable
  • Accueillir des enfants – cette compétence est indispensable
  • Pathologies de l'enfant
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir‑être professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
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