Auxiliaire de puériculture (Crèche gribouille) (H/F)

CENTRE DEP DE L'ENFANCE ET DE LA FAMILLE; Talence; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un service public de protection de l'enfance à Talence recherche un(e) auxiliaire de puériculture pour assurer les soins quotidiens aux enfants et favoriser leur développement. Ce poste propose un contrat CDD de 3 mois à 35h/semaine. Les candidats doivent avoir des qualifications en petite enfance. Une équipe pluridisciplinaire soutient ce rôle dans un environnement dynamique et sécurisé.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation indispensable : Auxiliaire puériculture.
• Formation indispensable : Petite enfance.

Responsabilités

• Assurer les soins quotidiens en favorisant le développement et la socialisation de l'enfant.
• Accompagnement à la parentalité.
• Travail en équipe pluridisciplinaire.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité

Accueillir des enfants

Pathologies de l'enfant

Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formation

BAC ou équivalent Auxiliaire puériculture

CAP, BEP et équivalents Petite enfance

Description du poste

Offre n° 200FTLS - Auxiliaire de puériculture (Crèche gribouille) (H/F)

La crèche Gribouille est un service du Centre départemental de l'enfance et de la famille. Elle a une capacité d'accueil de 49 places dont 17 réservées aux parents hébergés au centre parental. La structure est située au 48 Avenue de la Vieille Tour à Talence. Le projet d'établissement est dynamique, il est élaboré autour entre autres du respect du rythme de l'enfant, de la communication positive, de la libre exploration, de la communication non violente ainsi que de l'itinérance ludique. L'équipe est composée de 14 auxiliaires de puériculture, 3 éducatrices de jeunes enfants, 3 maîtresses de maison sous la responsabilité d'une directrice adjointe et directrice de la crèche.

Type de contrat : CDD – 3 mois.

Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.

Rémunération

• Fonction publique hospitalière

Déplacements : jamais.

Responsabilités

Le/la professionnel/lle recruté devra assurer les soins quotidiens en favorisant le développement et la socialisation de l'enfant dans un environnement sécurisé. Accompagnement à la parentalité. Travail en équipe pluridisciplinaire.

Ce poste nécessite de fournir votre attestation d'honorabilité. Vous pouvez effectuer dès à présent votre demande sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/ en vous connectant avec France Connect (champ d'intervention : protection de l'enfance, profil : professionnel en établissements, services et lieux de vie sociaux et médico-sociaux).

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture – Cette formation est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Petite enfance – Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité – Cette compétence est indispensable
• Accueillir des enfants – Cette compétence est indispensable
• Pathologies de l'enfant – Cette compétence est indispensable
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant – Cette compétence est indispensable
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité – Cette compétence est indispensable

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

Employeur

CENTRE DEP DE L'ENFANCE ET DE LA FAMILLE

500 à 999 salariés

Établissement public (métropole bordelaise), relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance : accueille et accompagne mineurs, jeunes majeurs, famille, crèche sociale. Une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs, d'auxiliaires de puériculture, de psychologues, de professionnels de santé (psychomotricienne, orthophoniste, infirmiers) et de médecins (généraliste, pédiatre, psychiatre) est au service du projet. Mme Françoise SAINT GEOURS.

Prise de poste dès que possible. Salaire de la fonction publique hospitalière + reprise d'ancienneté possible sous condition.