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Auxiliaire de puériculture

BABY'S SMILE

Marseille

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une crèche familiale à Marseille recrute un(e) Auxiliaire de puériculture en CDI pour compléter son équipe. Vous serez responsable de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants, avec un salaire brut de 2100 Euros par mois. Ce poste est ouvert aux débutants et nécessite un diplôme d'auxiliaire de puériculture. Vous intégrerez une équipe bien établie avec une approche familiale et participative.

Qualifications

  • Être rigoureux(se), bienveillant(e), motivé(e) et passionné(e) par le métier de la petite enfance.
  • Débutant accepté, formation en auxiliaire de puériculture indispensable.

Responsabilités

  • Accompagner les enfants dans la vie quotidienne.
  • Accueillir et prendre en charge les enfants dans une micro crèche.

Connaissances

Accompagnement des enfants
Accueil des enfants
Connaissances des pathologies de l'enfant
Préparation et distribution de prescriptions médicales
Rédaction de rapports

Formation

Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture
Description du poste
Offre n° 201HHLT - Auxiliaire de puériculture

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour compléter notre équipe de 3 collaborateurs. Vous êtes rigoureux.se, bienveillant.e, motivé.e et passionné.e par le métier de la petite enfance. Rejoignez une de nos micro crèches, esprit familial, management participatif, la gestionnaire fera au mieux pour vous intégrer dans une équipe déjà en place depuis un certain temps.

Type de contrat: CDI - Contrat de travail, Durée du travail: 35H/semaine, Travail en journée.

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.00 Euros sur 12 mois

Déplacements: Jamais

Expérience
  • Débutant accepté
  • Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture- DE auxiliaire Cette formation est indispensable
Compétences
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accueillir des enfants
  • Pathologies de l'enfant
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Avoir le sens du service
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
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