AUTOMATICIEN - ROBOTICIEN H/F

ENTHALPIA RHONE ALPES; Saint-Vulbas; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en robotisation et automatisation située à Saint-Vulbas cherche un AUTOMATICIEN pour un CDI à temps plein. Les responsabilités incluent la conception de projets, le suivi des installations, et la formation des clients. Le candidat doit posséder un diplôme BAC + 3 minimum et 2 ans d'expérience. Un salaire brut annuel de 40 000 à 55 000 € est proposé, avec des avantages intéressants et un poste évolutif.

Prestations

Prime d'intéressement

Primes de déplacements

Mutuelle de santé

Environnement de travail dynamique

Locaux neufs

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, alternance acceptée.

Responsabilités

• Réaliser analyses fonctionnelles et études précises.
• Assurer mise au point des équipements et formation des clients.
• Rédiger comptes-rendus d'intervention et notices techniques.

Connaissances

Lecture de schémas

Câblage électrique

Programmation Siemens sur TIA PORTAL

Utilisation d'Excel

Programmation IHM Proface (GP-Pro EX)

Formation

Diplôme BAC + 3 en automatisme industriel ou équivalent

Description du poste

Le poste & son contexte

Dans le cadre d'un départ à la retraite, mon client cherche un AUTOMATICIEN h-f, en CDI. Vous rejoignez une entreprise spécialisée dans la robotisation et l'automatisation de machines-outils et de centres d'usinage. Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous intervenez sur la partie automatisme et robotique des chantiers.

Responsabilités

• Conception et développement : réaliser les analyses fonctionnelles, analyses de risques et les études précises; assurer le développement et la conception des programmes automates et IHM en binôme avec le responsable automatisme; réaliser des procédures opérateurs, notices techniques; être force de proposition pour des solutions d'automatisation et de programmation afin de répondre aux nouveaux besoins du marché.
• Mise en oeuvre et suivi des projets : assurer la mise au point des équipements, les essais et les mises en service en atelier; intervenir chez les clients pour finaliser ou optimiser les développements; assurer la formation des clients sur l'utilisation des développements et interfaces IHM réalisés; suivre l'installation et garantir son bon fonctionnement (SAV à distance).
• Documentation et relation client : rédiger les comptes-rendus d'intervention; assurer un suivi après-vente; élaborer les notices techniques à destination des clients.

Informations et contrat

Type de contrat : CDI – Temps plein à 39 heures. Poste évolutif à moyen terme : poste à responsabilité et fonction d'encadrement. Début de la mission : Poste à pourvoir immédiatement. Mobilité : poste à 70 % sédentaire – déplacements régionaux à prévoir. Permis B obligatoire, véhicule de société à disposition. Avantages : prime d'intéressement, primes de déplacements, mutuelle de santé et prévoyance de qualité, environnement de travail dynamique : esprit start‑up, excellente cohésion d'équipe, locaux neufs.

Salaire

• Brut annuel à partir de 42 000 €
• Brut annuel : 40 000 – 55 000 € sur 12 mois

Profil recherché

Diplôme : Niveau BAC + 3 minimum, en automatisme industriel ou équivalent

Expérience : 2 ans d'expérience minimum, sur un poste similaire (alternance acceptée)

Compétences techniques

• Être à l'aise avec la lecture de schémas et la réalisation de câblage électrique
• Maitriser la programmation : Siemens sur TIA PORTAL, Excel, IHM Proface (GP‑Pro EX)

Softskills recherchées

• Minutie et rigueur
• Curiosité intellectuelle
• Autonomie et capacité d'adaptation
• Sens de la logique et organisation
• Grande capacité de concentration
• Sens de la communication et travail en équipe

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