Automaticien H/F

Cooperl; Lamballe; Sur place; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Mutuelle + prévoyance

Prime de transport

Ticket restaurant ou prime de panier

Intéressement trimestriel et annuel

Remise Cooperl Distribution

Résumé du poste

Cooperl recherche un Automaticien (H/F) pour le site de Lamballe (22) en CDI, horaires de journée. Vous intégrez le service méthodes de maintenance et piloterez les projets, les essais et les mises en service.

Vous développerez et adapterez des programmes d'automates Siemens S7/S7-1500 via TIA Portal, gérerez l'IHM/ Supervision (OP/TP700, PROFACE, Wonderware) et assurerez le support technique et le transfert de compétences.

Qualifications

• Maîtrise des automates Siemens S7/S7-1500 via TIA Portal.
• Connaissance des systèmes de supervision IHM/SCADA (OP/TP700, PROFACE, Wonderware).
• Expérience avec Profinet et AS-Interface.
• Formation et transfert de compétences en maintenance et procédés.
• Autonomie et rigueur pour piloter interventions et projets.

Responsabilités

• Rédaction ou participation aux cahiers des charges techniques avec la production et les supports.
• Mises en service et optimisation des installations automatisées et robotiques.
• Assistance technique et dépannage des automatismes sur site et à distance.
• Formation des techniciens et agents d'intervention (dépannage niveaux 1 et 2).
• Amélioration continue et participation aux chantiers Lean Manufacturing (TPM, Hoshin).
• Formation du personnel sur les panneaux de commande, supervision et robotique.

Connaissances

Rigueur

Autonomie

Relationnel

Pédagogie

Résolution de problèmes

Outils

Siemens S7/S7-1500 via TIA Portal

OP/TP700 PROFACE Wonderware

Profinet

AS-Interface

Description du poste

Publiée le 04/08/2026

Mission

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour le site de LAMBALLE (22) un Automaticien (H/F).

Poste à pourvoir en CDI, en horaires de journée.

Au sein du service méthodes de maintenance, vous aurez pour principales missions :4. Formation & Transfert de compétences

• Projets & Programmation
• Écriture et modification d'analyses fonctionnelles.
• Développement et adaptation de programmes d'automates selon les standards internes.
• Rédaction ou participation aux cahiers des charges techniques avec la production et les services supports.
• Mises en service & Optimisation
• Réalisation des essais, réglages et mises en service des installations automatisées et robotiques.
• Assistance au démarrage auprès des équipes de production et de maintenance.
• Optimisation continue des procédés existants.
• Support Technique & Dépannage
• Intervention sur les pannes complexes liées aux automatismes.
• Assistance technique de terrain et support à distance pour les techniciens.
• Formation des techniciens et agents d'intervention (dépannage de niveaux 1 et 2).
• Formation du personnel technique/production sur les panneaux de commande, la supervision et la robotique.
• Amélioration Continue
• Participation aux chantiers Lean Manufacturing (TPM, Hoshin).

Profil

Vos compétences techniques

• Automates : Siemens S7 / S7-1500 (via TIA Portal).
• IHM / Supervision : Panels Siemens (OP, TP700), PROFACE, Wonderware.
• Bus de terrain : Profinet, ASI (AS-Interface).
• Environnement : Machines spéciales automatisées, robotique. Un passage en métallurgie, sidérurgie ou équipementier automobile est apprécié.

Vos aptitudes

• Rigueur & Autonomie : Capacité à gérer ses interventions et ses projets en autonomie.
• Relationnel & Pédagogie : Aisance à échanger avec différents interlocuteurs (production, maintenance, supports) et à former les équipes.
• Résolution de problèmes : Prise de recul, adaptabilité et force de proposition face aux aléas techniques.

Date de démarrage : Vous faites quoi demain ?

Avantages / Bon à Savoir

• 13ème mois
• mutuelle + prévoyance
• prime de transport
• ticket restaurant ou prime de panier
• intéressement trimestriel et annuel
• une remise dans tous les points de vente de Cooperl Distribution,
• les avantages Breizh CE
• application Viabeez : des rdv médicaux sur site de l’entreprise de Lamballe
• partenariat Action Logement
• CSE dynamique qui propose des sorties, des réductions, et plein d’autres avantages !

Alors gardez ou mettez le CAP à l'Ouest et rejoignez une coopérative bretonne, ou vous allez vous sentir bien : bien dans votre travail, dans votre évolution et dans votre vie !

Aux alentours de l'entreprise

Ici, vous ne choisissez pas entre la mer et la campagne. Ici, vous êtes proches de toutes vos passions et de toutes vos envies et Paris est à 3h de train, Rennes à 45 min en voiture et la 4 voies Paris/Brest à 2 min. Ce que l’on vous propose ? Un cadre de vie agréable, à quelques minutes de la mer, et une mission dans un groupe innovant où les perspectives d’évolutions sont nombreuses avec un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7400 collaborateurs, 4600 éleveurs adhérents et des valeurs authentiques d’une coopérative engagée pour une agriculture durable et solidaire.

Mot du recruteur

L’abattage, la découpe, l’élaboration et la transformation des viandes sont au coeur de nos métiers. Nos produits sont élaborés au sein de nos 4 usines situées à Lamballe (22), Montfort-sur-Meu (35), Saint-Maixent (79) et Rochetoirin (38). Grâce à nos savoir-faire bouchers et à notre réseau de distribution, nous assurons à nos adhérents une valorisation qualitative de leur production.